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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 50 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BVB Basler Verkehrs-Betriebe die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 111 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BVB Basler Verkehrs-Betriebe
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BVB Basler Verkehrs-Betriebe
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

50 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    40%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    38%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    38%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Lebendig, humorvoll, heiss und kalt

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4,0
KommunikationFührungskraft

Generell sehr gut

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Aus meiner Sicht sehr gut

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Aufgrund meiner Selbstständigkeit und der Freiheit dazu sehr gut

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Kompetent, freundlich, begleitend und zielführend

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Mitarbeitergespräche, bereichsübergreifende Zusammenarbeit, auf dem Netz unterwegs, Fahrbetrieb, Lösungsansätze und Massnahmen definieren, an Projekten teilnehmen, Sitzungen und Workshops, Bereitschaftsdienst, Rekruten, Führen, Begleiten und Unterstützen . . .

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