24 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Beschäftigungs und Wohnheim Dychrain Bewertungen
Beschäftigungs
und
Wohnheim
Dychrain
Münchenstein
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
DIESER BETRIEB IST SCHLECHT FÜR IHRE PSYCHISCHE UND PHYSISCHE GESUNDHEIT
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das einzig Positive sind die Bewohner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Hoher Stress und Druck bei der täglichen Arbeit, um die Anforderungen zu erreichen.
- Auch wenn sie Mitarbeiter einstellen wollen, können sie es nicht, weil niemand in Dychrain arbeiten will.
Verbesserungsvorschläge
- Wertschätzung der Mitarbeiter, ohne sie können die Bewohner nicht betreut werden.
- Erhöhe die Löhne. Sie liegen unter dem Durchschnitt der Branche. Sie mussten Samstags Zulagen anbieten, um es „attraktiv“ zu machen und die Kündigung zu verhindern.
- Agogische Weiterbildungen anbieten
Arbeitsatmosphäre
Wir fühlen uns ständig kontrolliert und beobachtet. Stress, Misstrauen, Mobbing
Image
- Nur sehr wenige Mitarbeiter sind schon lange im Betrieb. Hohe Fluktuation.
- Positive Kommentare werden vom Unternehmen selbst geschrieben. Es ist sehr traurig
Work-Life-Balance
Das gibt es hier nicht. Wegen des Personalmangels müssen wir mehr Schichten arbeiten, es bleibt keine Zeit zum Ausruhen.
TL zwingen dich, geteilte Dienste zu leisten. Man kann sich nicht weigern
Karriere/Weiterbildung
Gibt es hier auch keine Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Gehalt ist auf das Minimum gesetzt. Lohnerhöhungen werden grundsätzlich abgelehnt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Essen werden weggeworfen
Kollegenzusammenhalt
Es kam auf das Team an.
Arbeitsbedingungen
Ohne Worte
Kommunikation
keine
Interessante Aufgaben
uninteressante und langweilige Tätigkeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Ich nehme aus Ihren Bewertungsangaben zur Kenntnis, dass Sie unsere Institution vor zwei Jahren verlassen haben. Eine Zeit, in der wir Menschen und auch eine Institution die Möglichkeit haben, sich aus schwierigen Situationen lösungsorientiert herauszuarbeiten resp. weiterzuentwickeln. Der Dychrain hat während dieser Zeit auch den Fokus auf einige personalrelevante Themen gesetzt, mit dem Ziel, als attraktiven Arbeitgeber wertgeschätzt zu werden. Es freut mich, dass Mitarbeitende ihren Bekannten den Dychrain als Arbeitgeber empfehlen sowie bei offenen Stellen sich ehemalige Mitarbeitende darauf melden. Die positiven Bewertungen von Mitarbeitenden, denen es wichtig ist, auch nach aussen ihre Zufriedenheit zu zeigen, bestärken mich in der gemeinsamen Arbeit.
Es liegt in der Natur, dass sich nicht jeder Mitarbeitende an gleicher Stelle, gleich wohl fühlt. Dies zu ändern erfordert eine persönliche und offene Kommunikation.
Als Menschen, die im Pflegesektor arbeiten, sollten wir uns gegenseitig vor diesem schlechten Geschäft warnen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der schlechteste Arbeitgeber, den ich je in meinem Leben gesehen habe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich denke, sie sollte aus diesem Sektor abgezogen werden, dort ist alles schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Das Management dieses Arbeitsplatzes sollte in den Bereichen Humanismus, Arbeitspsychologie, Freundschaft, menschliche Werte und Arbeitnehmerrechte geschult werden.
Arbeitsatmosphäre
Keine freundschaftlichen Beziehungen zwischen Mitarbeitern und Management, jeder hatte Angst vor dem Teamleiter
Image
Das schlechteste Pflegeheim in Basel
Work-Life-Balance
Das einzige, was dort gut ist, sind die alten und kranken Menschen, die dort leben.
Kollegenzusammenhalt
Sehr, sehr schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Diejenigen, die dort arbeiten wollen, sollten es für ihre Wirtschaftspsychologie vergessen.
Vorgesetztenverhalten
Die Verantwortlichen haben das Arbeitsleben der Arbeiter nur absichtlich erschwert.
Kommunikation
Überhaupt keine
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist furchtbar
Gleichberechtigung
Keıne
Interessante Aufgaben
Seltsamerweise hat keiner eine gesunde Beziehung zum anderen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Da wir weder ein Pflegeheim noch ein Altersheim in Basel sind, kann ich zu dieser Bewertung keinen Kommentar abgeben. Ich wünsche Ihnen, dass Sie sich an Ihrem neuen Arbeitsplatz mit einem kollegialen Umfeld wertgeschätzt und wohl fühlen. Alles Gute.
Ich arbeite gerne im Dychrain
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die sehr gute und sehr günstige tägliche Verpflegung. Gute Verkehrsanbindung mit dem ÖV- Vergünstigte Preise durch Jobticket. Auch mit dem Auto ist die Verkehrsanbindung sehr gut, die Parkplätze sind kostenlos.
Das Dychrain befindet sich in ruhiger Lage im grünen. Man kann viele Tiere während den Pausen und bei den Gängen über das Gelände beobachten.
Die Bewohner sind toll und die Mitarbeiter auch.
Im Sommer gibt es von Zeit zu Zeit feine Glace am Nachmittag.
Verbesserungsvorschläge
Parkplatzsituation manchmal ein bisschen knapp, wer nach 7:00 Uhr mit der Arbeit beginnt muss Glück haben für einen Parkplatz.
Mir ist aber auch bewusst das es schwierig ist, mehr Parkplätze zur Verfügung zu stellen.
Arbeitsatmosphäre
Entspannte Arbeitsatmosphäre
Image
Ich persönlich arbeite gerne hier und kann nur positiv vom Dychrain sprechen.
Work-Life-Balance
Es bleibt neben der Arbeit (100% Pensum) genügend Zeit für Freizeit und Erholung.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeiter werden individuell gefördert. Auch hier sind die Mitarbeiter im Vorteil, die sich einbringen und aktiv bei der Arbeit dabei sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich bezahlt. Bezahlung erfolgt nach Funktion und Erfahrung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bewusster Einsatz von Reinigungs- und Waschmittel.
Kollegenzusammenhalt
Gute Zusammenarbeit mit direktem Feedback
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird auch älteren Personen die Chance gegeben, im Arbeitsmarkt zu bleiben. Langjährige Mitarbeiter werden sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Faires Verhalten, es wird zugehört und man wird ernst genommen. Ziele werden realistisch gesetzt und gut umsetzbar. Entscheidungen werden begründet und wenn nötig werden die Mitarbeiter mit einbezogen
Arbeitsbedingungen
Die Ergonomie wird stets berücksichtigt und verbessert. Geräte und Maschinen sind auf dem neusten Stand und werden regelmässig gewartet
Kommunikation
Du- Kultur, angenehme Kommunikation mit viel Humor
Gleichberechtigung
Frauen haben die gleichen Chancen wie Männer in diesem Betrieb. Alle sind gleich und werden gleichermassen geschätzt.
Interessante Aufgaben
Gerechte und machbare Aufgabenverteilung. Wer sich einbringt und einsetzt, bekommt die Freiheit, die Aufgaben mitzugestalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Vielen Dank für das erfreuliche Feedback. Im Dychrain hängt ein Holzschild mit der Aufschrift:
"The only way to do great work, is to love what you do." Gerne ergänze ich dies mit der Titelaussage dieser Bewertung: "Ich arbeite gerne im Dychrain". Dies zusammen passt zu einer guten, erfolgreichen Zusammenarbeit zum Wohle unserer Bewohnenden.
Super Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das kollegiale Umfeld, die gute Zusammenarbeit, die sehr soziale Atmosphäre, die leckere Kantine, die ÖV Beteiligungsangebote
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein ich soweit nichts hinzufügen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiale, respektvolle Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Förderung von Mitarbeitenden
Kollegenzusammenhalt
sehr sozialer Zusammenhalt
Arbeitsbedingungen
flexible Arbeitsumgebung
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Zum Thema "Führung&Zusammenarbeit" steht in unserem Leitbild:
"Die Zusammenarbeit ist partnerschaftlich und geprägt von gegenseitiger Wertschätzung. Die Grundlagen bilden eine transparente Kommunikation sowie Ressourcenorientierung. Die fachliche und persönliche Eigenständigkeit wird unterstützt und die Freude an der Arbeit gefördert. Im Gespräch werden Meinungsverschiedenheiten und Konflikte mit Respekt ausgetragen".
Formulierungen in den Leitbildern gelten oftmals als geduldig. Nicht im Dychrain. Dem Führungsteam der Teamleitungen und mir ist es wichtig, diese Kultur zu leben. Dieses positive Feedback bestärkt uns in unserer Arbeit, vielen Dank.
Nie wieder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles!
Verbesserungsvorschläge
Keine Korruption. das Geld was einem zusteht zahlen.
Arbeitsatmosphäre
jede gegen jeden
Kollegenzusammenhalt
jeder macht was er will
Vorgesetztenverhalten
gibt extra minus Stunden und zieht diese vom Lohn ab. Obwohl sie das nicht darf und rechtlich verboten ist.
Arbeitsbedingungen
katastrophe
Kommunikation
gibt es keine.
Interessante Aufgaben
keine. viel Küche putzen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Besten Dank für das Feedback. Es ist mir bewusst, dass eine gebotene, zusätzliche Chance zur Verbesserung der Arbeitshaltung nicht von jedem als solche gesehen noch angegangen werden kann. Ob erhaltene Kritik selbstbewusst zur Leistungssteigerung oder gekränkt in die Opferhaltung führt, ist eine persönliche Entscheidung.
Zu einer kollegialen Zusammenarbeit, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, gehört konstruktive Kritik, die uns gemeinsam zum Erfolg führt.
Habe 2 Tage schnuppert. Jemand sagte zu mir ich soll bew, auf WC begleiten, ich war unsicher
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur Bewohner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt nur Leute von Deutschland. Das muss verboten sein. Es gibt so viele Leute Inder Schweiz die keine Stelle haben
Verbesserungsvorschläge
Bew möchte auf WC , Mitarbeiterin sagte zu mir ich soll Bew begleiten. Obwohl bew mehr mal wiederholt, Mitarbeiterin hat sich gedreht und weg gegangen.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiterin möchte nicht bew, auf wc
Kollegenzusammenhalt
Obwohl bew mehr mal möchte auf WC wurde nicht gebracht
Vorgesetztenverhalten
Personal Chefin war respektvoll als Mitarbeiterin
Kommunikation
Habe schnuppern Tag 2 Stunde draußen gewartet auf jemand
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Besten Dank für Ihr Feedback. Ich bedaure, dass Ihre Schnupperzeit im Dychrain keine positive Erfahrung für Sie war. Ihre Beschwerde zur verpassten Abholung durch einen Mitarbeitenden an ihrem ersten Schnuppertag wurde bearbeitet. Was nicht passieren darf, hat sich für Sie leider so zugetragen. Wir bitten ausdrücklich um Entschuldigung.
Der Dychrain beschäftigt ca. 90 Mitarbeitende. Davon leben 88 % in der Schweiz und 12 % in Deutschland und Frankreich. Je nach Dienstplan ist es möglich, dass Ihnen während Ihrer Schnupperzeit ein anderes Bild vermittelt wurde.
Besten Dank für Ihre positive Bewertung zum Bewerbungsgespräch. Es ist mir ein Anliegen, dass sich die Kandidaten während dem Erstgespräch wertgeschätzt und wohl fühlen.
Tolles Arbeitsklima
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
immer offen für neues
Verbesserungsvorschläge
so finde ich es super :)
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Als Ausbildungsbetrieb in den Berufen Fachperson Betreuung EFZ (FABE) und Sozialpädagoge*in HF/FH sowie in der Nachholbildung nach Art. 32 freut es mich, dieses positive Feedback zu lesen. Mit der im Aufbau befindlichen Akademie, dem Bildungszentrum im Dychrain, wollen wir u.a. unsere Ausbildungs- und Weiterbildungsangebote für die Mitarbeitenden erweitern und unserem Anspruch auf laufende Entwicklung auch in diesem Bereich gerecht werden. Wir bleiben weiter offen für Neues.
Wertschätzender Arbeitgeber mit kollegialem Umgang
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegial, auch mit den Vorgesetzten. Meine Arbeit wird wertgeschätzt. Fehler werden angesprochen und diese nochmals besprochen.
Image
Es wird imm besser.
Work-Life-Balance
Einspringen müssen wir in Krankheitsphasen alle. Durch gute Dienstplanung, gleicht es sich immer wieder aus. Wunschfrei ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Das soll nun interessanter werden. Habe von einer internen Akademi gehört. Ist im aufbau.
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Lohn kommt immer pünktlich und ich bin damit zufrieden. Es gibt bei wenig Absenzen einen Bonus. Ein solchen hatten wir auch zu Corona Zeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben das Job Ticket. Die Küche achtet darauf, dass nicht viel weggeworfen wird.
Kollegenzusammenhalt
Wie überall gibt es auch hier Kollegen, mit denen ich lieber zusammenarbeite. Insgesammt eine kollegiale Zusammenarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben auch Eintritte von älteren neuen Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Themen, die unsere Wohngruppe betreffen, werden offen diskutiert. Unsere Meinung zur Einstellung neuer Mitarbeiter wird abgefragt. Finde ich super.
Arbeitsbedingungen
Gute Computer und Bildschirme. Die Gebäude sind alt aber gemütlich. Es wir immer mal wieder Renoviert.
Kommunikation
Durch regelmässige Teamsitzungen, öffentlichen Aushang und schriftlichen Informationen zur Lohnabrechnung bin ich gut informiert.
Gleichberechtigung
Dazu sehe ich keine Probleme. Hatten gerade einige beförderungen. Aus meiner Sicht wurden die Richtigen gewählt.
Interessante Aufgaben
Unsere Bewohner sind super!
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Das positive Feedback liest sich gut. Besten Dank. Die Häufigkeit der positiven Kommentaren in letzter Zeit, lässt darauf schliessen, dass es den Mitarbeitenden wichtig ist, ihre Meinung zum Arbeitgeber Dychrain zu veröffentlichen. In der Vergangenheit nutzten meist nur die vom Arbeitgeber Enttäuschten diese Möglichkeit, was unserem Image nicht gut tat.
In den letzten Wochen durfte ich mit Freude zwei Bewerbungsgespräche aufgrund Empfehlung durch Mitarbeitende führen. Danke!
Positive Erfahrungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie, Kurzer Entscheidungsprozess
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewisse Infrastrukturen sind veraltet .
Arbeitsatmosphäre
Kollegial, flache Hierarchie , freundliche
Image
Könnte besser sein
Work-Life-Balance
Durch Wunschfreie Tage und guten Einsatzplan
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einige Einstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Bin zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Job-ticket
Kollegenzusammenhalt
Teamtag und die Interaktion ist intensiv
Umgang mit älteren Kollegen
Ich schätze ihr 100% Engagement und Identifikation mit dem Betrieb.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und unterstützt mich beim Bedarf
Arbeitsbedingungen
Super Arbeitsbedingungen. Job-ticket
Kommunikation
Verschiedene Gefässe
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben und die Klienten sind super
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Es freut mich, dies zu lesen. Besten Dank für die positive Bewertung. Dieses Feedback bestärkt mich, dass wir in diesem Jahr gemeinsam im Dychrain einiges geschaffen haben. Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit einer offenen Kommunikation, d.h. unsere Dychrain-Kultur leben, können wir nur gemeinsam. Dafür sage ich danke!
Ein guter Arbeitsplatz, ein sehr engagiertes Team, für die Bewohner super Betreuung und viel Aktivierung, die GL ist top
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super gesundes und gutes Essen für wenig Geld, sehr freundliche Atmosphäre , hier fühlt sich jeder wohl, hohe aber gerechtfertigte Erwartungen an alle Mitarbeiter in Bezug, Umgang mit Bewohner, Ehrlichkeit, Teamarbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe mich auch schon aufgeregt, aber ich weiss grad nichts Negatives
Verbesserungsvorschläge
Das Bewohnerangebot ist sehr umfangreich, weniger ist vielleicht mehr
Arbeitsatmosphäre
sehr freundlich und kollegial
Image
ich erlebe sehr motivierte Mitarbeiter und sie arbeiten gerne im Dychrain
Work-Life-Balance
Es gibt viel Arbeit, das Arbeitsklima ist sehr familiär, Pausen werden eingehalten, Rückzugmöglichkeiten sind da
Karriere/Weiterbildung
Die Arbeit im Dychrain ist sehr vielseitig und lernreich, es gibt mehrere Ausbildungenmöglichkeiten im Dychrain, das ist sicher auch sehr toll für die Jungen, sie können sich austauschen
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt stimmt, es wurde alles berücksichtigt, Tarife Basel-Stadt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird sehr ernst genommen, aber nicht auf Kosten von Bewohner, da wird nicht gesparrt
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang im Team sehr respektvoll und freundlich, sowieso bei guter Leistung
Umgang mit älteren Kollegen
Keinerlei Altersbedingte Unterschiede,
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich und informativ, viel Vertrauen zu den Mitarbeiter und auch immer positive Rückmeldung, bis jetzt war immer auch spontan ein offenes Ohr vorhanden
Arbeitsbedingungen
super Umgebung, nahe ÖV, Parkplatz, im Grünen
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert, alle wollen nur das Beste, neue Ideen brauchen etwas länger
Gleichberechtigung
absolut Gleichberechtigt
Interessante Aufgaben
die Pflege ist sehr anspruchsvoll und vielseitig in jedem Bereich
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Arbeitgeber-Kommentar
Christine WeissenbergerGeschäftsleitung
Positive Bewertungen bestärken mich, mit der Dychrain-Kultur und dem Dychrain-Team auf dem richtigen Weg zu sein. Vielen Dank!
Vertrauen und eine offene Kommunikation ist die Basis unserer Zusammenarbeit. Machen wir weiter so.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Beschäftigungs und Wohnheim Dychrain durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 40% der Bewertenden würden Beschäftigungs und Wohnheim Dychrain als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Beschäftigungs und Wohnheim Dychrain als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.