Gemischte Gefühle - spannend für junge Menschen, kein guter Ort für ältere MA
Gut am Arbeitgeber finde ich
Definitiv ein guter Ort für junge Menschen, die man mit Apéros und ausschweifenden Partier begeistern kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein guter Arbeitsort für Mitarbeiter, die Wert auf Work-Life-Balance und eine mental gesunde Arbeitsumgebung wert legen.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel verlangt, reguläre Arbeitszeiten sind eher die Ausnahme.
Viele dieser Arbeitszeiten wären vermeidbar, wenn die interne Organisation mit dem rasanten Mitarbeiterwachstum mitgewachsen wäre.
Aktuell werden viele neue MA eingestellt, die aber das Potential nicht entfalten können, weil sich Kommunikation, Planung etc. nicht adäquat mitentwickelt haben.
Kommunikation
Ein katastrophales Gemisch aus Telegram, MS Teams, E-Mail etc.
Speziell die permanenten Telegram-Chats halten von konzentrierter Arbeit ab. Es herrscht ein unglaubliches „Hintergrundrauschen“, das eine produktive und konzentrierte Arbeit extrem erschwert.
Kollegenzusammenhalt
Bei gemeinsamen Apéros ist man eine „Familie“, ansonsten sehr diffuse Kommunikation.
Sehr störend sind die „Befehle von oben“: man möge seine Meinung bitte für sich behalten, wenn sie den Entscheidungen der GL widersprechen.
Work-Life-Balance
Was ist das?
Es wird erwartet, und passiert auch regelmässig, dass man deutlich ausserhalb üblicher Arbeitszeiten parat zu sein hat.
Vorgesetztenverhalten
Keine kontinuierliche Kommunikation existent. Man wird kontaktiert, sobald das Kind in den Brunnen gefallen ist.
Interessante Aufgaben
Könnten sicher vorhanden sein, wenn die Organisation diese entsprechend behandeln könnte.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung der Geschlechter ist klar vorhanden!
Alle müssen alle gleichberechtigt viel arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind eher die Ausnahme.
Vermutlich wissen ältere Kollegen, dass die Arbeitsbedingungen auf Dauer nicht gesund sind.
Arbeitsbedingungen
Sehr eng bestuhlte Grossraumbüros, Covid-Massnahmen werden zwar kommuniziert, aber nicht erkennbar umgesetzt oder geprüft.
Es gab bereits Covid-Fälle im Büro.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die getrennten Mülleimer für PET, Alu etc. sind heutzutage „normal“, ansonsten kein erkennbares Bewusstsein.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittlich, nichts das erwähnenswert wäre.
Image
Crypto ist aktuell „mega-sexy“, erinnert an die Dot.Com-Zeiten Ende der 90er.
Junge MA werden mit exzessiven „Firmen-Events“ glücklich gemacht.
Erinnert deutlich an die übertriebenen Tage der Dot.Com-Blase.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmassnahmen erkennbar!
Karriere machen diejenigen, die auch deutlich ausserhalb der üblichen Arbeitszeiten verfügbar sind.