Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

blue 
Entertainment 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Schlechter Arbeitgeber

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei blue Entertainment AG in Volketswil gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die IT-Ausstattung ist gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Stossrichtung in der Unternehmensentwicklung, schwaches HR, wenig sozialer Umgang mit angestellten, sehr viele Lästereien, wenig organisiert, viele inkompetente Menschen.

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeitenden besser zuhören und die Strukturen ändern. Menschen in Leitungspositionen befördern, die etwas vom Handwerk verstehen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr viel Misstrauen und Lästereien. Intransparente und unklare Kommunikation von oben.

Kommunikation

Keine klare Richtung, sehr wechselhaft und unüberlegt. Man erfährt als Angestellter sehr spät, was entschieden wurde.

Kollegenzusammenhalt

Niemand ist wirklich zufrieden in Volketswil.

Work-Life-Balance

Es wird einem viel abverlangt und über die Köpfe der Angestellten entschieden.

Vorgesetztenverhalten

Schlechte Führung, viele Lästereien und sehr viele Sitzungen mit wenig Inhalt. Strukturen insgesamt intransparent.

Interessante Aufgaben

Schnelle News, niedrige Qualität, wenig Entfaltungsmöglichkeiten.

Gleichberechtigung

Denke nicht, dass systematisch diskriminiert wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Es hat sehr wenige ältere Kollegen, da die meisten nur bleiben, bis sie etwas besseres gefunden haben.

Arbeitsbedingungen

Sehr schlechte öV-Anbindungen und kaum Mittagsverpflegung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenig soziales Unternehmen, früher gab es kein Recycling.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war im Ordnung, aber es wurde auch viel abverlangt.

Image

Wenig bekannt und ge- sowie beachtet.

Karriere/Weiterbildung

Wenig Chancen auf einen Aufstieg.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden