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Bucherer 
AG
Vorstellungsgespräche

11 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,3
Score-Details

11 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Absolut unprofessionell

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Bucherer AG beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Absolut enttäuschendes Verhalten seitens des Unternehmens. Trotz Zusage, sich innerhalb weniger Tage nach dem persönlichen Interview zurückzumelden , blieb jegliche Kommunikation aus. Auch auf mein (positives) Feedback, erhielt ich keine Reaktion.

Selbst nach einer Woche erhielt ich keine Antwort auf meine Anfrage nach dem Stand der Dinge. Nach zwei Wochen, als ich meine mangelnde Interesse signalisierte und meine Bewerbung zurückzog, blieb die Firma weiterhin stumm. Die fehlende Reaktion auf meine Nachfragen ist äußerst unprofessionell, insbesondere nachdem ich persönlich vor Ort war.


Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Zu kange Bearbeitungszeiten für ein Bewerbungsprozess... kaum Informationen über Status...

1,0
Bewerber/inHat sich bei Bucherer AG als Administration beworben.

Verbesserungsvorschläge

Liebe Personalabteilung,

Als Bewerber ist es mir wichtig das die Bearbeitungszeiten von einem Bewerbungsprozess nicht zu lange gehen!
Ausserdem wäre es mir wichtig, dass Ihr denn Bewerber informiert über den aktuellen Status... bei euch fühlt man sich so einfach nicht wertgeschätzt!
Ausserdem finde ich es unprofessionel, wenn nicht sogar inkompetent, wenn man als absage eine automatische Antwort schickt... nehmt euch mal an Beispiel an andere Unternehmen (zum Teil Gross-Konzerne) die dem Bewerber anrufen, Ihm mitteilen wieso es nicht geklappt hat und was er besser machen könnte!

Solche Unternehmen wie die Bucherer AG, stellen die Recruiting Branche in ein schwarzes Licht...


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadia FunkHead of HR Switzerland

Lieber Bewerber / Liebe Bewerberin

Gerne nehmen wir Ihr Feedback zum Bewerbungsprozess entgegen und bemühen uns fortlaufend, ihn zu überprüfen und zu optimieren.

Es tut uns aufrichtig leid, dass wir Sie für die betreffende Stelle nicht berücksichtigen konnten. Wir wünschen Ihnen dennoch alles Gute für Ihre Zukunft und viel Erfolg.

Freundliche Grüsse
Personalabteilung Bucherer AG

Super enttäuschende Experience

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bucherer AG in Luzern als Strategy & Project Portfolio Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Klar kommunizieren & Prozesse zügig durchziehen; 3 Monate ohne irgendeine Rückmeldung!? Come on...
- Nicht die Zeit von Bewerbern unnötig verschwenden und die Stelle bei 400+ eingegangenen Bewerbungen noch 3 mal publizieren ohne die erste Welle abgearbeitet zu haben


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Langwieriger Rekrutierungsprozess - fragwürdige Testbedingungen

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bucherer AG in Luzern als CRM Business Owner beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Meine Bewerbung bei Bucherer hat bei mir einen mittelmässigen Eindruck des Unternehmens hinterlassen.

Von Bewerbung bis Absage vergingen auf den Tag genau 2 Monate. Das Interview vor Ort erfuhr eine kleine Verzögerung wegen Krankheit einer internen Person, trotzdem sind 2 Monate deutlich zu lange.

Der Rekrutierungsprozess beinhaltete eine Vorselektion durch einen externen Berater (via Teams). Hier lief's gut, rasche und klare Informationen. Dann ein Termin mit einer Führungskraft und dem Berater via Teams.
Das dritte Gespräch fand vor Ort statt. Mit zwei Personen aus dem Team. Mit einem Test/Case, für den man bei 3 Aufgaben lediglich 20 Minuten Zeit hatte. Eigentlich alles ok, aber dann anschliessend als Bewertung zu hören, dass man "zu wenig ins Detail" gegangen sei, ist kleinlich und etwas lachhaft.

Letztlich gab es eine Absage durch Bucherer, was wohl zum Besten für alle ist.

Verbesserungsvorschläge:
- Rekrutierungsprozess dringend verschnellern
- Wenn schon Tests, dann bitte etwas realitätsnaher gestalten (Zeit, Erwartungen unter den gegebenen Umständen)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadia FunkHead of HR Switzerland

Liebe Bewerbende, Lieber Bewerber

Wir möchten uns für die Bewertung auf Kununu bedanken. Ihr offenes Feedback zu unserem Rekrutierungsprozess und dem Case ist uns sehr wichtig. Wir nehmen ihre kritischen Anmerkungen ernst und bedauern, dass Sie diese Punkte negativ wahrgnommen haben.

Da Ihr Feedback für uns eine wertvolle Möglichkeit bietet, uns weiterzuentwickeln und zu verbessern, bieten wir Ihnen an, sich mit uns persönlich über Ihr Feedback und die Verbesserungsvorschläge zu unterhalten. Nur so können wir unseren Rekrutierungsprozess verbessern.

Bitte kontaktieren Sie uns gerne via E-Mail an die Adresse "hr.switzerland@bucherer.com".

Freundliche Grüsse
HR Bucherer AG

Unhöflich, oberflächlich und ignorant

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Bucherer in Luzern als Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auch wenn man eine Person ablehnt, kann man nett und höflich bleiben. Ich habe fachlich für die Position gepasst, hatte genug Erfahrung mit dem Software, wofür sie jemanden gesucht haben, war ihnen aber anscheinend nicht sympatisch. Warum, kann ich nicht sagen, finde aber ok, man muss ja ins Team und Corporate Culture passen. Trotzdem verdient man auch als Bewerber Respekt. Ausserdem weiss man nie, was sich im Leben ergibt. Ich persönlich würde mich nie wieder bei dieser Firma bewerben.

Bewerbungsfragen

Das Interview war iemlich kurz, denn relativ schnell hat man klar gemacht, dass man mich nicht will, und dann ging es darum, dass man Gründe gesammelt hat, warum es nicht passen würde. Mehr über mich erfahren wollte man nicht. Da fragt man sich, warum sie mich überhaupt eingeladen haben, vielleicht wussten sie nicht, dass ich Ausländer bin.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Do not waist your time.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bucherer AG in Luzern beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

HR is awful, I have more than 2 decades experience in luxury, I have managed different teams, very keen in CRM, customer service and storytelling. No interview proposal, just awkward email to refuse my application. HR means Human Resources and you are far, far away from this definition. You should feel ashamed.


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Professionalität des Gesprächs

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Guter Bewerbungsprozess, Line Manager & HR gut vorbereitet & sehr freundlich

4,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bucherer AG in Luzern als Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Kommunikation


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Sehr unprofessioneller Bewerbungsprozess

1,3
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bucherer AG in Luzern als Boutique Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Normalerweise bewerte ich Unternehmen nicht online jedoch empfinde ich es als dringend notwendig auf die mangelnde Professionalität der Personalabteilung aufmerksam zu machen. Letztes Jahr habe ich mich bei Bucherer als Boutique Manager beworben. Bereits die Einladung nach Luzern war höchst unprofessionell. Nur eine unpersönliche Bestätigung wurde verschickt keine Einladung. Dennoch habe ich das Gespräch wahrgenommen. In der Branche ist Bucherer schon länger als mittelmäßiger Arbeitgeber bekannt. Davon wollte ich mich nicht abbringen. Das Gespräch war jedoch unpersönlich, kühl, die Gespächspersonen kamen zu spät ohne sich zu entschuldigen und die Fragen waren sehr oberflächlich. Nach dem Gespräch habe ich meine Bewerbung zurückgezogen. Reaktion bis heute keine.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Raffael FelderCHRO

Liebe Bewerbende, Lieber Bewerbender

Besten Dank für die Bewertung auf Kununu. Sie haben sich zu unserem Rekrutierungsprozess und den persönlichen Kontakten sehr kritisch geäussert. Dies nehmen wir zur Kenntnis und bedauern, dass Sie diese Punkte negativ wahrgenommen haben.

Gerne würden wir uns mit Ihnen direkt über Ihr Feedback sowie die Verbesserungsvorschläge persönlich unterhalten. Nur so können wir unseren Rekrutierungsprozess verbessern.

Bitte kontaktieren Sie uns doch via "hr.switzerland@bucherer.com".

Freundliche Grüsse
HR Bucherer AG

Professionel und freundlich

4,9
Bewerber/inHat sich 2017 bei Bucherer AG in Luzern beworben.

Verbesserungsvorschläge

Von A bis Z, alles sehr gut!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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da weiß die linke Hand nicht, was die rechte tut...

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Bucherer AG in Luzern als Assistentin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der erste Kontakt war eine Mail mit einer Terminbestätigung (Bestätigung - kein Vorschlag!) für den nächsten Werktag gegen Mittag.
Aufgrund der Kurzfristigkeit wurde um einen neuen Termin gebeten. Nach einigen Tagen kam dann von einem anderen Ansprechpartner eine Absage mit der Begründung, meine Unterlagen können nicht berücksichtigt werden da andere Bewerber dem Profil besser entsprechen würden. Macht auf mich den Eindruck als würde der eine nicht wissen, was der andere tut.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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