Basierend auf Daten aus 38 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Capita Customer Services die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 61 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
38 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird viel über Sales kommuniziert was kaum bei der Arbeit hilft. Sonstige Kommunikation ist durchschnittlich gut.
Es gibt gute Kollegen und es gibt schlechte Kollegen. Wie überal.
Ganz gut. Schichtwechsel wird grundsätzlich abgelehnt, Überstunden sind Standard.
Immer ein offenes Ohr, bei Problemen immer die richtige Anlaufstelle.
Die Aufgaben sind vielfältig und mal lernt immer wieder neues dazu. Man ist am Puls der Technologie. Man wird jedoch nicht nachgeschult, muss man sich alles selbst aneignen.
Die Atmosphäre im Büro ist eine Mischung zwischen Depressionen und Anger Management.