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Certas 
AG
Vorstellungsgespräche

3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Respektvoller Umgang im Bewerbungsprozess trotz Absage

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Certas AG als Mitarbeiter Digital Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Frage zu Stärken und Schwächen, Erwartungen an Vorgesetzte etc. Normale Fragen, keine Brainteaser.
  • Fragen zum Lebenslauf und Kündigungsgrund. Erklärung von Erfahrungen und Kompetenzen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in, vielen Dank für Ihr Feedback.
Bei der Certas AG wissen wir, dass der Bewerbungsprozess viele
positive aber leider auch negative Erfahrungen mit sich bringen kann.
Deshalb ist uns der respektvolle Umgang mit allen Bewerberinnen und Bewerbern sehr wichtig. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg auf der Stellensuche!
Beste Grüsse

Unprofessionelle HR-Abteilung

1,7
Bewerber/inHat sich 2019 bei Certas AG beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Im HR sollten Fachpersonen sein, welche die Firma kompetent und professionell gegen aussen präsentieren und für Bewerber wie auch für Angestellte eine professionelle, sympathische Anlaufstelle sein.

Bewerbungsfragen

  • keine
  • nur solche, welche bereits aus dem CV ersichtlich sind
  • nur Aufgaben, welche kaum aussagekräftig waren

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe/r Bewerter/in

Besten Dank für Ihre Rückmeldung. Ihrer Bewertung entnehmen wir, dass Sie sich für eine Stelle bei uns beworben, das finale Job-Angebot jedoch abgelehnt haben. Wir möchten gerne von Ihnen erfahren, weshalb sie sich während des Rekrutierungsprozesses unwohl gefühlt haben und weshalb es zu diesem Resultat gekommen ist.
Damit wir uns verbessern können, ist es für uns von grossem Nutzen, wenn wir konstruktives Feedback erhalten.
Deshalb möchten wir Sie dazu ermuntern, uns Ihr Feedback via Mail unter folgender Adresse zukommen zu lassen: personal.certas@certas.ch.

Beste Grüsse
HR Team

sehr professioneller und sympathischer Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Certas AG als ICT beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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