Personalführung von ganz oben nach unten - der Geschäftsleitung - schlimmer geht nimmer
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts mehr, ich bin froh, dass ich eine neue Stelle gefunden habe und dort eine Wertschätzung erleben darf. Das ist in der Clienia in den letzten Jahren zunehmend auf der Strecke geblieben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Konstanz, unglaubwürdig, keine Wertschätzung, keine Information, nicht nachvollziehbare Entscheidungen, fehlende Konstanz, ständig neue Vergesetzte.
Verbesserungsvorschläge
War mal schön unter Schwyns Führung. Menschlich, fair, Kompetent. Heute neue Geschäftsleitung, " harte Linie" wenn Euch nicht nach dem Mund geredet wird. Es ist so schade, so eine schöne Klinik, es gab einmal eine niedrige zugewandte Hierarchie.
Arbeitsatmosphäre
schwierig, Angst um Arbeitsstelle, Angst vor schlechtem Umgang, Angst vor unfairem Verhalten, Angst vor Entscheidungen betreffs persönlicher Existenz
Kommunikation
Entscheidungen werden ohne Rückfragen gefällt, der Mensch - Arbeitnehmer - zählt nicht mehr.
Kollegenzusammenhalt
die Zusammenarbeit unter den Kollegen auf der Station ist gut. Wir unterstützen uns gegenseitig
Work-Life-Balance
Angst macht Leben kaputt, schränkt ein.
Vorgesetztenverhalten
übel
Interessante Aufgaben
gäbe es genug,
Arbeitsbedingungen
schöne Gegend, schöne Bauten, Laptops fehlen.
Gehalt/Sozialleistungen
unterer Bereich, Kliniken in der unmittelbaren Nähe zahlen mehr.
Image
schaut mal in die Presse, schaut mal, wieviel Fluktuation herrscht, wieviel Stellen offen sind. Das hat immer einen Grund.
Karriere/Weiterbildung
Hausinterne Weiterbildungen ja, bei externen Weiterbildungswünschen wirds haarig