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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Commodity Supplies die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Commodity Supplies
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Commodity Supplies
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    83%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    83%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Vom ersten Tag an war ich von der positiven und unterstützenden Atmosphäre beeindruckt. Es ist ein kollaboratives Umfeld, in dem sich jeder wohlfühlt, wenn er Ideen austauschen und zu Projekten beitragen kann.

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5,0
Kommunikation

Es gibt Town Halls, in denen der Vorstandsvorsitzende darüber spricht, was im Unternehmen vor sich geht und welche Prioritäten gesetzt werden sollten, so dass jeder über die aktuellen Geschehnisse im Unternehmen informiert ist.

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5,0
Kollegenzusammenhalt

freundlich und immer hilfsbereit

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5,0
Work-Life-Balance

es gibt immer Momente, in denen die Arbeit vor dem Leben kommt, aber man wird immer entschädigt und das Unternehmen ist fair

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5,0
Vorgesetztenverhalten

Ich konnte mit meinem Vorgesetzten immer offen über die guten und schlechten Sachen sprechen, und ich fühlte mich unterstützt und geholfen.

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5,0
Interessante Aufgaben

es gibt immer etwas Neues und man wird sich nicht langweilen.

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