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AG
Bewertung

Comparis sollte als Synonym für den Begriff „Herunterwirtschaften“ eingetragen werden.

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei comparis.ch AG in Zürich gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mit der Neubesetzung der Geschäftsleitung vor ca. einem Jahr läuft nach wie vor eine interne Reorganisation an, die bewusst mit der einzigen Vorgabe und Priorität, Kosteneinsparungen zu erzielen, durchgezogen wird. Dabei wird nicht darauf geachtet, wie skrupellos und taktlos jene Entscheidungen getroffen werden. Tiefgreifende Konsequenzen und Sorgen der Belegschaft werden ignoriert. Ein wortwörtliches Herunterwirtschaften ist hier seit einiger Zeit am Laufen.

Verbesserungsvorschläge

Es benötigt dringendst einen Komplettaustausch des bestehenden Management Teams.

Arbeitsatmosphäre

Ein von Fairness und Vertrauen geprägtes Arbeitsklima ist hier ein Märchen.

Kommunikation

Kommunikation scheint hier ein teures Gut zu sein.

Kollegenzusammenhalt

Jeder versucht nach wie vor sein Bestes obgleich den problematischen Umständen, die durch fragwürdige Entscheidungen seitens der aktuellen Geschäftsleitung produziert werden.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist grundsätzlich gut. Wird aber langfristig wohl durch Fehlbesetzungen in Kaderpositionen und folgend Entscheidungsträgern, die stark gegen Homeoffice sind, bald nicht mehr so aussehen.

Vorgesetztenverhalten

Absolut beratungsresistente und inkompetente Abteilungs- und Teamleiter durch leider so gut wie alle Teams hinweg.

Interessante Aufgaben

Je nach Abteilung und Position unterschiedlich. Es gäbe sehr viel Potenzial nach oben, aber ohne klare Vision als Firma wird jeder nur das eigene Gärtchen pflegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Langdienende Kollegen werden von der Firma, bis auf einen unerklärlichen sonderbaren Ausnahmefall, weder wertgeschätzt noch gefördert. Eher im Gegenteil, man jagt sie wortwörtlich weg.

Arbeitsbedingungen

Offenes Büro mit all seinen Mängeln: Sehr hoher Lärmpegel an ausgelasteten Tagen, schlechte bis keine Frischluftzufuhr und fehlende Beheizung im Winter. Der 2. Stern holt noch die moderne IT-Ausstattung aus (Widescreen Monitore mit eingebauter Docking Station, aktuelle 2in1 Laptops).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts spezielles.

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht marktgerecht für den Kanton ZH.

Image

Ich kenne weder intern noch extern irgendeine Person, die Comparis und deren Dienste weiterempfiehlt. Das Vertrauen in das Neutralitätsversprechen von Comparis ist auf Grund vergangenen und jüngsten Vorkommnissen in den letzten Jahren so gut wie gestorben.

Karriere/Weiterbildung

Berufliche Aufstiegschancen, bis auf wenige Ausnahmen, gleich null.

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Arbeitgeber-Kommentar

Daphne Rühl, People Management
Daphne RühlPeople Management

Liebe*r Mitarbeitende

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns hier zu bewerten.

In deinen Worten erkenne ich viel Frustration, und ich möchte gerne verstehen, wie es dazu gekommen ist. Leider kann ich aufgrund deiner Rückmeldung nur spekulieren.

Wenn du bereit bist, über deine Sorgen und Erfahrungen zu sprechen, zögere bitte nicht, dich bei mir zu melden – ich stehe dir jederzeit für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung.

Liebe Grüsse
Daphne

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