Toller Arbeitgeber, familiärer Umgang, offen Kommunikation, teils veraltete Strukturen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG in Luzern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Sozialleistungen, speziell die PK.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Haltung für Teilzeitmitarbeiter (Klein-Pensen).
Das im Verwaltungsrat seit einiger Zeit keine Person im Bundesparlament ist.
Mut zu neuen Produkten (sei dies im Markt oder auch im Bereich IT). Als grosse Firma sind wir hier zu wenig Innovativ und sind im Vergleich mit den Mitbestreiter immer etwas hinterher.
Verbesserungsvorschläge
Es hat viele langjährige Mitarbeiter in dieser Firma. Dies führ jedoch zu einer gewissen Betriebsblindheit. Vermehrt auf Junge & Neue Mitarbeiter vertrauen. Jedoch auch sorge halten zu langjährigen Mitarbeiter (z.B. zeitgemässe Treue-Geschenke).
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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