66 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
35 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 30 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
sehr zufrieden
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Corris AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Offenheit - Transparenz - Flexibilität - Arbeit mit Sinn - super Teamkollegen - coole Events
Kollegenzusammenhalt
Super Teamdynamik, Unterstützung ist jederzeit gewährleistet
Umgang mit älteren Kollegen
Einige ältere Kollegen welche sehr geschätzt werden
Arbeitsbedingungen
Flexibilität ist gegeben
Gleichberechtigung
Man spürt die Offenheit! Individualität ist willkommen, egal woher man kommt
Vielen Dank für dein Feedback! Der Job als Dialoger*in bringt Herausforderungen und Leistungsdruck mit sich – das ist nicht immer leicht. Daher setzen wir auf intensive Schulungen und Coachings, um unsere Teams zu unterstützen. Dein Einsatz für Menschen, Tiere und die Umwelt ist sehr wertvoll und dafür danken wir dir. Alles Gute für deine berufliche Zukunft!
Personalbewertung Corris AG
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Corris AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit erfolgt mit einem Team. Arbeitgeber ist jeweils auch dabei (Coach).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es git teilweise längere Arbeitszeiten, die zu Überstunden führen können.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsmaterial sollte man jeweils zusammen holen, da es doch sehr schwer sein kann.
Arbeitsatmosphäre
Entspannte Atmosphäre
Image
Sehr gutes Image.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten unterscheiden sich jeweils, dafür kann man Pausen selbst bestimmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir retten die Tiere und helfen der Umwelt.
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenhalt ist das A und O für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Entspannt und immer respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Nett und Hilfsbereit.
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik, gute Einführung.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Gehalt kann sich unterscheiden, der Gehalt ist dementsprechend gut.
Gleichberechtigung
Jeder ist bei uns gleichberechtigt.
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist interessant sowie abwechslungsreich.
Herzlichen Dank für die nette Bewertung – wir freuen uns, dass wir dir einen sinnvollen und erfüllenden Job bieten! Falls du noch weiteres konstruktives Feedback für uns hast, melde dich gerne bei uns.
Lieber Gruss dein Corris-Team
Corris hat mich überzeugt
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Corris AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibilität - zuvorkommende Kollegen
Verbesserungsvorschläge
gewisse interne Abläufe können vereinfacht werden, damit die Kommunikation besser funktioniert.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm, alle freundlich und entgegenkommend
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit auf Home Office
Karriere/Weiterbildung
werden unterstützt und gefördert von den Vorgesetzten
Kollegenzusammenhalt
sehr gute Teamarbeit, man kann sich auf die Kollegen verlassen und wird unterstützt wenn man Hilfe braucht.
Umgang mit älteren Kollegen
sehr viele Kollegen, welche jahrelang dabei sind.
Vorgesetztenverhalten
konstruktives Feedback, sehr respektvoll, kein Micromanagement, top!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Corris - die führende Fundraising-Agentur für Non-Profit-Organisationen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
coole Events, coole Terrasse, spannende Info Veranstaltungen. corris wächst immer mehr. Sehr spannend, das mitzuverfolgen.
Arbeitsatmosphäre
alle sehr zuvorkommend, man fühlt sich sehr wohl :)
Work-Life-Balance
Home Office möglich, 40 Stunden Woche - ist leider nicht mehr so üblich, flexible Arbeitszeiten und sehr engegenkommend bei kurzfristigen Anfragen, coole Aktionen und Rabatte über die Firma
Karriere/Weiterbildung
wird unterstützt und gefördert
Kollegenzusammenhalt
megaa! man unterstützt sich untereinander und kann Aufgaben abgeben
Umgang mit älteren Kollegen
viele langjährige Mitarbeiter, die sich während ihrer Zeit hier weiterentwickelt haben, mega!
Vorgesetztenverhalten
Man weiss wo man steht, konstruktive Kritik aber gelobt wird auch :)
Kommunikation
es gibt monatliche Updates und Infoveranstaltungen über Mittag. Die Mitarbeiter werden miteinbezogen.
Interessante Aufgaben
es wird nicht langweilig
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Corris-TeamLeitung Marketing und Kommunikation
Liebe Mitarbeiterin, Lieber Mirabeiter
Vielen Dank für das nette Feedback! Es freut uns zu lesen, dass dir die Arbeit bei der Corris gefällt und du uns eine gute Bewertung als Arbeitgeberin hinterlässt. Danke, dass du Teil der Corris bist und mit deiner Arbeit dazu beiträgst, dass wichtige Projekte für Mensch, Tier und Umwelt realisiert werden können.
Lieber Gruss Dein Corris-Team
Fairer Arbeitgeber aber auch sehr coole Arbeitskollegen
4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Corris AG in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut und abwechslungsreich
Work-Life-Balance
Teilweise lange Arbeitstage
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich gegenseitig wo man nur kann!
Vorgesetztenverhalten
Fair und Wohlwollend
Arbeitsbedingungen
Man muss sich bewusst sein, dass es sehr herausfordernd sein kann einen ganzen Tag draussen zu verbringen
vielen Dank für das Feedback! Es freut uns, zu lesen, dass dir der Job gefällt. Und du sagst es genau richtig, nicht für jede*n ist dieser Job genau das Richtige. Den ganzen Tag draussen zu verbringen kann sehr schön- aber auch anstrengend sein. Um glücklich in diesem Job zu werden, sollte man das mögen und einem Bürojob vorziehen.
Lieber Gruss Dein Corris-Team
Sehr guter Arbeitgeber, wo man mehr als nur eine Zahl ist
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Corris AG in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist willkommen genau so wie er ist , alle begegnen sich respektvoll und auf Augenhöhe
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr faire Löhne
Gleichberechtigung
Wird gross geschrieben. egal ob Frau/Mann/Divers, Alter, es werden alle gleich behandelt.
Vielen Dank für dein Feedback! Es ist schön, zu lesen, dass dir die Arbeit bei der Corris so gut gefällt. Dies ist keine Selbstverständlichkeit und wir bemühen uns, dass das so bleibt. Danke, dass du Teil des Teams bist und jeden Tag mitwirkst, etwas zu verändern.
Lieber Gruss Dein Corris-Team
Ich werde pro Einsatz Tag bezahlt. Die gesammelten Einsätze werden im zwei Wochen Takt ausbezahlt. But though to keep…
4,2
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Corris AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für mich passendes Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leistungsdruck
Verbesserungsvorschläge
Gebietsforschungen betreiben
Arbeitsatmosphäre
Das Team ändert sich dauerhaft, da neue dazu kommen und andere wieder gehen. Es ist ein stetiger Wechsel aber mit konstanten
Work-Life-Balance
Man bekommt Unterkunft gestellt. Bedeutet für die Zeit der Arbeit ist man mit 100% des eigenen Lebens dabei. Aber auch flexibel mit den Einsätzen.
Karriere/Weiterbildung
Nach Leistung im Außendienst
Gehalt/Sozialleistungen
In der Schweiz wohl Mindestlohn, für deutsche Verhältnisse Top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Too
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
There are none in a team
Vorgesetztenverhalten
We don’t see them often _[ Mein Arbeitgeber (Lazoona AG) ist die ehemalige Tochterfirma von Corris AG und seit 2023 selbstständig.]_
Liebe ehemalige Dialogerin, Lieber ehemaliger Dialoger
Vielen Dank für dein Feedback! Aus deinen Kommentaren entnehmen wir, dass du für Lazoona als Dialoger*in gearbeitet hast und für den Job aus Deutschland in die Schweiz gekommen bist. Wir freuen uns, über deine überwiegend positive Erfahrung und danken dir, dass du dich für Mensch, Tier und Umwelt eingesetzt hast.
Lieber Gruss Dein Corris-Team
Abwechslungsreicher und spannender Job
4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Corris AG in Zürich gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Aussendienst ist das Team sehr jung, der Job ist auch danach ausgerichtet. Im Innendienst gibt es einige Mitarbeiter*innen die bereits seit über 10 oder 20 Jahre Teil von Corris sind.
Vorgesetztenverhalten
Gibt verschiedene Teamleiter/Coaches. Mit den einen harmonisiert es besser mit anderen weniger. Grosse Mehrheit super sympathisch.
Interessante Aufgaben
Der Diaogerjob ist eine ausserordentliche Erfahrung... streng aber wirklich sehr lehr- und abwechslungsreich.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Corris - die führende Fundraising-Agentur für Non-Profit-Organisationen gearbeitet.
Basierend auf 68 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Corris - die führende Fundraising-Agentur für Non-Profit-Organisationen durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 75% der Bewertenden würden Corris - die führende Fundraising-Agentur für Non-Profit-Organisationen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 68 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 68 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Corris - die führende Fundraising-Agentur für Non-Profit-Organisationen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.