Société familiale ??? Les mensonges pour valeur !!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Places de parc, cantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tout le reste ...
Verbesserungsvorschläge
Manque de cadres compétent et surtout humain. L'organisation de séances régulières afin de tenir compte des remarques du personnel. Cesser de maintenir un climat de crainte et de peur. Arrêter les mensonges. Profiter de l'expérience des plus âgés au lieu de les maltraiter.
Arbeitsatmosphäre
L'ambiance de travail est extrêmement lourde, parfois presque insupportable, car les supérieurs exercent une pression constante. On maintient le personnel dans une ambiance de peur et d'incertitude.
Kommunikation
On garde les informations. On ne communique que le négatif et on accuse presque toujours à tord. Le mensonge fait partie de la culture d'entreprise, tout comme le fait de ne pas reconnaître ses erreurs.
Kollegenzusammenhalt
Si la peur et l'incertitude n'était pas si importante, cela irai mieux
Work-Life-Balance
C'est possible mais alors on vous le reproche et on vous agresse
Vorgesetztenverhalten
Les mensonges sont nombreux et le mobbing monnaie courante. On maintient volontairement les gens dans une ambiance néfaste de peur et d'incertitude. On est totalement irrespectueux et parfois mal honnête. On accuse à tord et on ne reconnait aucun de ses tords.
Interessante Aufgaben
Malheureusement aucun car il y a énormément d'erreurs partout et l'organisation qui change constamment n'est absolument pas efficace. Le manque de personnel est récurrent.
Umgang mit älteren Kollegen
On montre très clairement aux employés d'un certain âge comme aux suisses romands d'ailleurs, qu'ils ne sont pas les bien venus.
Arbeitsbedingungen
Des promesses rarement tenues
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Très mauvais malgré l'installation de panneaux solaires
Gehalt/Sozialleistungen
Le salaire est médiocre tout comme les prestations sociales
Image
En chute libre ...