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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 118 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Digitec Galaxus die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 282 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
118 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Fast >80% von allen Mitarbeitern können kein Schweizerdeutsch. Sehr viele nicht mal Hochdeutsch. Ich hatte Glück das ich Italienisch kann.
Da es Wöchentlich mit der Frühschicht und Abendschicht wechselt, kann man da nicht viel von Work-Life-Balance sagen.
Alle Teamleiter oder die möchtegern Leute die bei denn Teamleitern stehen, kann man nicht ernst nehmen. Keine Ahnung von Lagerbewirtschaftung..
die meisten können fast kein deutsch
Monoton - Im Pickingtower fühlt man sich wie eine Laborratte wo die ganze Zeit im Kreis läuft.