8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,4Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man könnte die Arbeit wirklich gerne machen da es durchaus ein schöner Job sein könnte. Doch es mangelt überall.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ziemlich alles!
Verbesserungsvorschläge
Bessere Löhne und Wertschätzung der Mitarbeiter.
Aber einsicht ist keine Stärke der Verantwortlichen!
Arbeitsatmosphäre
Man wird allein gelassen und es werden unmöglich viel Arbeit einem auf gedrängt obwohl man alles alleine machen muss.
Es wird einem hilfe versprochen aber dass kann man vergessen!
Image
Die Mitarbeiter und Kunden beschweren sich Täglich über die schlechte Organisation der Firma und speziell verantwortlich sind die Führungskräfte.
Work-Life-Balance
Man darf 6 Tage arbeiten da die Firma nicht fähig ist ihre Mitarbeiter normal zu behandeln und sie dadurch natürlich keine Leute mehr finden. Fazit: Viel zu wenig Personal und die, die noch sind werden komplett ausgebeutet!
Karriere/Weiterbildung
Wer will sich das überhaupt geben dass ist die Frage
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist sehr schlecht und man bekommt im ersten Jahr keinen 13 Monatslohn!
Auch an der Witschaftslage wirt der Lohn nur lächerlich oder gar nicht angepasst.
Man muss also kein schlechtes gewissen haben bei einem Unfall zuhause zu bleiben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wirt nach aussen gross geschrieben.
Sieht aber in der Realität komplett anderst aus.
Günstig ist wichtiger!
Kollegenzusammenhalt
Es gibt durchaus nette Mitarbeiter!
Jedoch werden diese komplett vergrault und abschätzig behandelt. Sprich die guten Leute gehen da sie sich sowas nicht geben müssen.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige und wissende Mitarbeiter sind leider auch nichts wert!
Man kann ja jeden Austauschen.
Leider leiden da die Kunden und die noch gebliebenen Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Unglaublich Unterirdisch!
Es funktioniert absolut nichts in dieser Firma. Man hat das gefühl alle Vorgesetzten sind nur an dieser Position weil sich niemand anderst das geben möchte. Man muss für alles was man möchte 10 mal nachfragen und selbst dann kann man es meist vergessen. Man muss sogar um Arbeitsbekleidung kämpfen!
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude war ein schlechter Stall und am Winter kann man mal schön selber heizen von 3 Grad bis maximal 10 Grad. Also arbeiten kann man da in thermo Unterwäsche und Daunenjacke, wenn man glück hat und eine bekommt.
Kommunikation
Unschlagbar schlechte Kommunikation. So schlecht dass es sogar Kunden betrifft. Die Kunden warten endlos auf ihre Bestellungen.
Auch wenn man etwas dringend zum Sortiment ergänzen möchte oder Ware ausgeht, kann man endlose darauf warten und sich bei den Kunden rechtfertigen wiso man das nicht hat.
Gleichberechtigung
Es ist vielfältig aber man macht auch viel wo man nicht machen müsste.
Aus spar Gründen der Firma.
Schneeräumen und Gebäudesarnierungen.
Interessante Aufgaben
Das einzige interessante war das man sich drinnen und draussen befinden kann.
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41 Kündigungen in meinem 41 - monatigen Anstellungsverhältnis.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Firma schliessen, Konkurs anmelden.
Arbeitsatmosphäre
unerträglich, verkrampft unnatürlich und erzwungen
Image
Wird künstlich geschaffen, ein Besuch auf der Ladenfläche genügt.
Work-Life-Balance
Kein Respekt vor der privaten Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeit. Nichteinmal ein Tageskurs.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Minimum ist Standard. "Wir haben kein Geld sind ja in den roten Zahle" Zitat Personalverantwortliche der Geschäftsleitung. Sozialleistungen gibt es keine besonderen. Man erhält ein 30 Franken Gutschein zum Geburtstag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles Fassade. Die Nachhaltigkeit und die angebliche Liebe zu unserem Planeten, welche man sich buchstäblich auf die Fahne schreibt, ist schlicht Mittel zum Zweck, wird nicht gelebt nur verkauft. Ich kann aufgrund begrenzter Zeichen in diesem Textfeld diesbezüglich nicht alle Verstösse und Fehltritte hier auflisten.
Soziales Bewusstsein existiert nicht, differenzierte Meinungen werden nicht akzeptiert und im Keim erstickt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr schöne Zeit im Team, guter Zusammenhalt, einziger positiver Aspekt dieses Arbeitsverhältnis.
Umgang mit älteren Kollegen
Innerhalb des Teams, bzw. auf Mitarbeiter und Kaderebene war dieser Respekt immer gegeben. Jedoch nicht von Seite des Inhabers und der Verantwortlichen Person des HR- Managments welche wiederum zusammen mit dem Inhaber die einzigen Personen in der Geschäftsleitung sind.
Vorgesetztenverhalten
Da der einzige Vorgesetzte ist der Inhaber, welcher gleichzeitig, Verwaltungsrat, Filialleiter, Einkäufer, Personalverantwortlicher, Politiker und "Visionär" ist. Es existieren seinerseits null Führungs- Sozialkompetenzen.
Emphatie ist da ein Fremdwort.
Arbeitsbedingungen
4 Wochen Ferien, keine Gewinnbeteiligung (Firma ist seit einigen Jahren in den roten Zahlen.) Keine Wertschätzung für geleistete Arbeit. Keine Weiterbildungmöglichkeiten.
In den Kadermeetings werden unrelevante Themen besprochen welche keinen positiven Effekt auf bessere Abläufe,Prozesse und besseren Umsatz erzielen.
Kommunikation
existiert nicht. es wird befohlen und ausgeführt.
Gleichberechtigung
Ich konnte in Bezug auf das Geschlecht, Herkunft und Reputationen mehrmals Ungleichberechtigungen feststellen.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich hätte das Unternehmen und auch der Standort gutes Potential, wird aber vom überforderten Inhaber systematisch zugrunde gerichtet. Aufgaben müssen komplett in Eigeninitative erledigt werden, da die Führung diese aufgrund von fehlender Kompetenz nicht erkennen kann.
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Traurige Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen ist das eiziste was man brauchen kann in dem Laden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man einem Arbeitszeugniss ein halbes Jahr hinterher springen muss und es immernoch nicht ankommt. Sollta man eigendlich vor Gericht aber ist mir um die Zeit zu Schade
Verbesserungsvorschläge
Bessere Löhne und normalen Oberboss ohne das sich die Vorgesetzten innerhalb von einem jahr 5mal wechseln.
Arbeitsatmosphäre
Trophsteinhöhle
Image
Gegenaussen auf voll Grün und Umweltbewusst und hinter den Kullisen ein Schrottplatz
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Nix
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gegen aussen hin ja aber dahinter ist es ein Witz
Kollegenzusammenhalt
Das eiziste was einen am Leben erhält in der Bude
Umgang mit älteren Kollegen
Ttaurig keine Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
Kindisch
Arbeitsbedingungen
Katastophe. Kunden parken gratis Mitarbeiter bezahlen für den Parkplatz der nicht mal unterdacht ist
Kommunikation
Welche?
Gleichberechtigung
Habe ich nie gesehen, andere wurden gelobt für meine Arbeiten
Interessante Aufgaben
Nope
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Das reinste Chaos
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles. Finger weg davon
Verbesserungsvorschläge
Inhaber und Partnerin abtreten und dafür jemanden anstellen der drauskommt und die Firma weiterbringt. Handeln und nicht wursteln
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal, dank der Geschäftsleitung
Image
Schlecht. Kunden bedauern auch den Wechsel des Logos, Wahrnehmung in der Bevölkerung ging verloren
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Minimallohn. Minimalsozialleistung. Immerhin pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aussen top, innen flop. Siehe Gebäude.
Kollegenzusammenhalt
Da gibts 2 Sterne, da dies gelegentlich funktioniert
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter gibts fast nicht, da alle schnell wieder das weite suchen
Vorgesetztenverhalten
Unfähige GL die Chaos verursacht
Arbeitsbedingungen
Die Bude fällt bald zusammen. Im Sommer heiss, im Winter friert man.
Kommunikation
Man erfährt vieles hintenrum
Interessante Aufgaben
Jeder macht alles, heute das und morgen dies. Keine klare Zuteilung der Aufgaben
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
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Chaotisch & Geringschätzend - Finger weg!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts, absolut nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
den Inhaber und dessen Lebensgefährtin (HR), Mitarbeiter werden gemobbt - Stellen werden schon ausgeschrieben, während Betroffene noch nicht einmal informiert wurden. Die Fluktuation spricht Bände!
Verbesserungsvorschläge
einfach nur weit weg bleiben
Arbeitsatmosphäre
nur wegen der Kolleg:innen, ansonsten keine Bewertung
Work-Life-Balance
nicht vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird nur vorgespielt
Umgang mit älteren Kollegen
Burn out ganz normal, Kündigungen ohne darauf Rücksicht zu nehmen bzw. offene Gespräche zu führen
Vorgesetztenverhalten
bis auf einzelne Personen, die dann aber immer recht rasch ersetzt werden, unmöglich
Arbeitsbedingungen
alles total veraltet und desolat
Kommunikation
unvorstellbar schlecht, chaotisch und teilweise sogar hinterhältig (falsch)
Interessante Aufgaben
jeder macht alles
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Eine Hobbyfirma die für keinen Mitarbeiter wirklich attrativ ist.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Finde ich nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung, heute so morgen so, keine Ahnung in der Führungsetage
Verbesserungsvorschläge
Alles dicht machen
Arbeitsatmosphäre
Es herscht ein ständiges Misstrauen und grundsätzlich kann gar nicht genug geleistet werden. Es werden willkürklich Verantwortungen verteilt, nach dem Motto alle müssen alles können.
Image
Habe nie gutes von Mitarbeiter gehört.
Work-Life-Balance
Viele der Mitarbeiter haben der Firma viel mehr gegeben, als sie zurückbekommen haben.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es keine
Gehalt/Sozialleistungen
Löhne werden grundsätzlich pünktlich bezahlt aber wir sprechenhier von minimal Löhnen. Erhöhungen gibt es Jahrzente nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vordergründig wird immer auf Öko gemacht aber das Gebäude in Chur ist eine Bruchbude und investieren will man nicht.
Kollegenzusammenhalt
Das Team hat gut funktioniert und hatte einen gutenZusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn diese für den Lohn arbeiten, sind sie geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte wurden befördert oder eingestellt, weil sie für den Lohn gearbeitet haben oder hald scho lange in der Firma waren. Diese wurden nicht aus oder weitergebildet.
Arbeitsbedingungen
Eine absolute Katastrophe. Im Sommer eine Affenhitze, im Winter kalt. Das Dach fällt fast auseinander und es tropft überall rein.
Kommunikation
Meistens auf der falschen Ebene Informationen weiter gegeben.
Gleichberechtigung
Grundaätzlich gut aber Frauen verdienen weniger als die Männer.
Interessante Aufgaben
Manhat sehr viel Freiraum, weil die Vorgesetzten nichts von der Materie verstehen.
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Katastrophal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitnehmer wünscht ernst genommen zu werden!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Do it Chur durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Do it Chur als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Do it Chur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.