Schlechter unbefriedigender Arbeitsplatz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Institution ist gut ins Quartier eingebunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kunden (Bewohner) fühlen sich nicht ernst, respektvoll und wertgeschätzt. Es wird sehr schlecht über die Teamleitung gesprochen und sind sehr unzufrieden. Der Umgang lässt zu wünschen übrig.
Verbesserungsvorschläge
Es ist Teambildung gefragt. Aber mit einer gut qualifizierteren, kommunikativeren Teamleitung. Die bereit ist mit dem Team und nicht gegen das Team zu arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr bedrückende, unruhige Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Es wird kaum gelacht, es herrscht diktatorische Kommunikation seitens der Teamleitung. Das Team wird nicht in Entscheidungen einbezogen.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein machtgehabe zwischen der Teamleitung und dem Team. Es gibt keinen kollegialen Zusammenhalt. Jeder arbeitet für sich und fühlt sich beobachtet und nicht frei bei seiner Tätigkeit. Es herrscht keine Teamkultur.
Work-Life-Balance
Die Dienste wurden zum Glück neu angepasst.
Vorgesetztenverhalten
Vor allem seitens Teamleitung ist das Verhalten sehr, sehr fragwürdig. Sie behandelt das Team nicht wie ihre Arbeitskolleginnen, sondern sie werden bei jedem Schritt beobachtet und zurechtgewiesen. Sie arbeitet nicht mit sondern gegen das Team. Sie sanktioniert lieber als das sie Lob ausbricht.
Interessante Aufgaben
Die Langzeitpflege ist ein sehr anspruchsvolles Gebiet. Deshalb ist es um so wichtig, gute motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu haben. Deshalb sind die Vorgesetzten gefordert ein gutes Arbeitsklima zu schaffen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Respekt sowie Wertschätzung gegenüber älteren Teamkollegen von Seite der Teamleitung fehlt gänzlich.
Arbeitsbedingungen
Auf Teamebene sehr schlecht. Es herrscht keinen Zusammenhalt. Mit temporäre Einsätze, kann sich der Pflegedienst über Wasser halten. Es besteht kein Team, sondern nur Einzelkämpfer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es fehlt auch an Respekt und Wertschätzung den Kunden (Bewohnern) gegenüber. Vor allem das Verhalten der Teamleitung gegenüber den Kunden ist sehr fragwürdig (Aussagen von Bewohnerinnen und Bewohnern).
Gehalt/Sozialleistungen
gut
Image
Daran muss noch bei dieser Institution immens gearbeitet werden.
Karriere/Weiterbildung
Gut