Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Dussmann Service die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unter den Kollegen okay, Vorgesetzte schlecht
Ich bin seit Juni im unternehmen tätig und halte fest, dass die Arbeitsatmosphäre bei Dussmann von einer ausserordentlichen Qualität geprägt ist und förmlich vor Leidenschaft sprüht. Mitarbeitende erleben hier eine Umgebung, in der sie ihre berufliche Passion voll und ganz ausleben können. Das Unternehmen legt großen Wert auf ein offenes und freundliches Arbeitsklima, das von Teamarbeit, Respekt und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.
Keine neue Herausforderung