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ElisabethenPark 
AG
Bewertung

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Ausländerfeindlich, keine Benefits

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Heimleitung lange geniessen, wenn sie nichr mehr ist gehts berg ab leider

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung ma

Verbesserungsvorschläge

Ausländer im bewerbungsprozess eine chance geben, nicht alle ablehnen. Heimleitung hatte vor jahren eine super personalbesetzung mit wenig krankheutsausfällen .seit sie das nicht mehr übernimmt sind sehr inkompetente ma eingestellt worden

Arbeitsatmosphäre

Je nach dem auf welcher Abteilung man arbeitet. Im Moment gibt es nur eine Abteilung die gut ist.

Kommunikation

Jeder schaut nur für sich. Leitung/Admin hat keinen Bezug zu MA & behandeln diese entsprechend.

Kollegenzusammenhalt

Je nacg Abteilung....

Work-Life-Balance

Es sind immer die gleichen ma die aushelfen, andere werden bewusst nicht gefragt. Privatleben leidet sehr!

Vorgesetztenverhalten

Gut bis auf eine person die ausländerfeindliche bemerkungen macht immer wieder, dafür ist die heimleitung gold wert.

Interessante Aufgaben

Es arbeiten immer die gleichen personen. Es gibt al's die arbeiten mehr als andere oder für mehrere ma und werden schlechter entlöhnt als jene, die nichts machen und nur am pc sind

Gleichberechtigung

Sehr schlecht, man muss nur über den lohn sprechen oder eine andere herkunft haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere ma sind gut, aber nicht über 55, das macht kein sinn. Ausser sind interessiert daran zu arbeiten und nicht nur zu reklamieren

Arbeitsbedingungen

Zu wenig pc

Gehalt/Sozialleistungen

Bald werden sie noch mehr ma verlieren, sehr schlechte entlöhnung. Jene die die gleiche aufgabe machen sollen ungefähr einen gleichen lohn haben. Mitarbeiter werden stark ausgenutzt. Andere arbeitgeber haben jährlich einen bonus von über 1000.- davon kann man hier nur träumen.

Image

Eine person im kader löst das schlechte image aus

Karriere/Weiterbildung

Zu wenig vertrauen gegenüber leitungen der abteilungen. Fallbesprechungen werden nur in diesem haus mit jemand anderem gemacht in allen anderen institutionen werden diese der leitung der abteilung übergeben, sinnlos


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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