301 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
301 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Eraneos, Switzerland Vorstellungsgespräche
Eraneos,
Switzerland
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
professionell, familiär, interessiert
Bewerber/inHat sich 2018 bei AWK Group in Zürich als senior consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz bzgl. Zeitmodel bereits während dem Rekrutierungsprozess.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wirklicher toller, transparenter und angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei AWK Group in Zürich als Junior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wo sieht man sich in 5 Jahren
- Welche Ziele verfolgt man beruflich insbesondere mit Blick auf Karrieremöglichkeiten bei AWK
- Vorlieben zum Arbeitsmodus (Team vs. eigenständig) mit Beispielen und Erfahrungen zu guter und schwieriger Teamarbeit in der Vergangenheit
- Begründung der Studienwahl
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr transparenter und effizienter Bewerbungsprozess auf Initativbewerbung, Fokus auf den Menschen und seine Stärken
Bewerber/inHat sich 2018 bei AWK Group in Zürich als Senior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine, ich fand den Bewerbungsprozess sehr angenehm
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Senior Consultant Immobilien
Bewerber/inHat sich 2018 bei AWK Group in Zürich als Senior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Detailliertes CV?
- Gründe für den Wechsel? Welche Projekte umgesetzt?
- Was kann ich zum Erfolg des Bereichs beitragen?
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Mitarbeiterortientiertes Unternehmen
Bewerber/inHat sich 2018 bei AWK Group AG in Zürich als Projektassistentin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Werdegang, Karrierepläne, Hobbies
- Gründe für Wechsel, vorherige Aufgabengebiete
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Authentisch, kompetent, sympathisch und interessant.
Bewerber/inHat sich 2018 bei AWK Group in Zürich als Junior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nichts, aber alle anderen Bewerbungsprozesse könnten von dem der AWK lernen...
Bewerbungsfragen
- Was wäre das Ideale Projekt für dich?
- Was wären Projekte die dich nicht interessieren würden?
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Eine perfekte Kombination von Professionalität, Pragmatismus und Freundlichkeit
Bewerber/inHat sich 2018 bei AWK Group in Zürich als Senior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Den Top-Stand halten!
Bewerbungsfragen
- Was ist mein Beitrag für den gemeinsamen Erfolg?
- Wieso dieser Wechsel?
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Heuchlerische Transparenz: "Wir legen Wert darauf, [] offen und ehrlich zu kommunizieren"
Bewerber/inHat sich 2017 bei AWK Group in Zürich als Junior Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Transparenz und Offenheit mit der AWK prahlt, konnte ich leider persönlich nicht erfahren. Ich habe mich für IT Security beworben und habe eine Absage bekommen. Der Abteilungsleiter hat mir dann lang und breit erklärt, dass der Grund dafür mangelndes IT-Wissen sei. Nachdem ich gekontert habe, dass AWK sehr oft Bewerber mit null IT-Wissen einstellt, wurde der Grund plötzlich meine Unsicherheit im Gespräch.
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Schnell und professionell
Bewerber/inHat sich 2017 bei AWK Group in Bern als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Präsentation halten am 2. Gespräch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Effizienter und transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei AWK Group in Zürich als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.