301 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
301 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Eraneos, Switzerland Vorstellungsgespräche
Eraneos,
Switzerland
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hervorragender und wertschätzender Bewerbungsprozess bei Eraneos
Bewerber/inHat sich 2023 bei Eraneos Holding AG in Zürich als Managing Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine. Der Bewerbungsprozess verlief von Anfang bis Ende sehr gut.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Offene Altersdiskriminierung
Bewerber/inHat sich 2022 bei AWK Group in Zürich als Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Dazu weiss ich nicht genau, wofür ich die Gespräche hatte.
Bewerbung für Analytics
Absage für Analytics, aber man findet mein Profil für SAP ERP sehr interessant.
1. Gespräch für SAP ERP
2. Gespräch, wieder für Analytics.
Absagegrund, die Akademie ist nur für die Personen, die zwischen 25 und 28 Jahre alt sind.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Antwort ist auch eine Antwort!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Eraneos Holding AG in Zürich als Enterprise Agile Coach beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Geben Sie den Bewerbern doch eine Antwort! Nach 6 Wochen warten hätte ich ein persönlich Mitteilung, wo die Bewerbung steckt, oder eine Absage erwartet.
Die von der Bewerbungsplattform erzeugte automatische Antwort reicht definitiv nicht.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Nie eine Antwort erhalten
Bewerber/inHat sich 2022 bei AWK Group als Employer Branding Specialist beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ein Update oder auch eine Absagemail sind niemals zu viel verlangt. Keine Antwort zu erhalten sagt jedoch schon genug über die Kultur und Wertschätzung eines ein Unternehmen aus.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei AWK Group AG in Zürich als Junior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Dem Bewerber mehr Mehr Einfluss darauf geben in welchem "Cluster" er eingestellt wird.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Freundlich, schnell, unkompliziert. Einsichstreicher und Feedback-reicher Bewerbungsprozess.
Bewerber/inHat sich 2022 bei AWK Group AG in Zürich als Junior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Angebot von Kompensation der Anreise
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Transparent, fast and very kind process from the beginning to the end
Bewerber/inHat sich 2022 bei AWK Group in Zürich als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kind of a task that is closely linked to the job. So that the applicant gets the idea of the job and if this person really likes the way of thinking and working.
Bewerbungsfragen
I was asked to present a recent project I was working in my previous company
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sympathisch, transparent und effizient
Bewerber/inHat sich 2022 bei AWK Group in Zürich als Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Fällt mir nichts ein
Bewerbungsfragen
- Was möchte ich erreichen, warum, was sind die Voraussetzungen, damit ich mich wohl fühle und meine Leistung erbringen kann
- Motivation für Beratung und AWK, konkrete Ideen für die Aufgabe, Werdegang und Beweggründe
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Alle Schritte durchlaufen und dann leider keine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2021 bei AWK Group in Zürich als Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation / Reaktion, "War of Talents" und dann so etwas passt nicht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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HR-Verwalter der Kultur aus dem 19. Jh. ohne Vertrauen und Spass im Job
Bewerber/inHat sich 2020 bei AWK Group in Zürich als SAP Beratung FI/CO beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Business geht heute anders! Für moderne Unternehmen und attraktive Arbeitgeber sind Bewerber ebenso Kunden und Gäste wie andere Besucher auch. Und Sie sollten diese ebenso – mit Gastfreundschaft, Respekt, Wohlwollen und dem Bemühen, eine Atmosphäre des Vertrauens zu schaffen, behandeln.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Schnelle Antwort
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.