Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Eurobus welti-furrer die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Wir, die EUROBUS welti-furrer AG, zeichnen uns durch unsere Multi-Kulturellen Mitarbeiter aus allen möglichen Nationen aus, von denen wir jeden Tag neues lernen dürfen. Dabei verfolgen wir alle dasselbe Ziel und arbeiten tagtäglich gemeinsam engagiert daran: unsere Kunden wunschlos zufrieden zu st ...
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Coole Events, Weihnachtsessen und einige andere Events
Man darf vieles selbständig erledigen und Verantwortung übernehmen
Sehr kollegial, offen, man unterhält sich auch mal über Privates
Es gibt ein Intranet durch das regelmässig Neuigkeiten ausgetauscht werden
Man unterstützt sich gegenseitig und hilft sich aus
Angenehme Kollegen, positives Arbeitsklima.