Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Eversheds 
Sutherland
Bewertung

Worst job ever

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Eversheds gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeit, Umgang, fehlende Mandatsarbeit, fehlendes Sekretariat (Admin Arbeit erledigen Anwälte, wobei dies mind. 50% der Tagesarbeit ausmacht). Lerneffekt praktisch null.

Verbesserungsvorschläge

Gewisse Partner sollten ausgewechselt werden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlechte Atmosphäre. Auf dem Gang werden Mitarbeiter angeschrieen. Vertrauen gegenüber Mitarbeiter fehlt total. Mitarbeiter sind infolge der Atmosphäre dauernd schlecht gelaunt.

Kommunikation

Kommunikation, falls vorhanden, ist äusserst harsch.

Kollegenzusammenhalt

Wird total unterbunden. Private Gespräche sind nicht möglich. Man wird ständig kontrolliert und überwacht.

Work-Life-Balance

Infolge geringer Mandatsarbeit hat man wohl selten viel zu tun, kann dafür jedoch früh nach Hause, obwohl man bis 18.00 Uhr ausharren muss.

Vorgesetztenverhalten

Respektlos, äusserst kontrollierendes Verhalten, keine Kritik erlaubt, rechtliche Diskussionen sind nicht möglich.

Interessante Aufgaben

Falls Arbeit vorhanden war, musste man Fragebögen der englischen Partnerkanzlei ausfüllen.

Gehalt/Sozialleistungen

Minimallohn

Image

Im Raum Zürich ist der Ruf von Eversheds Sutherland schlecht bis vernichtend.

Karriere/Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten in dieser Kanzlei nicht vorhanden. Für Weiterbildung fehlt wohl das Geld.


Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR Eversheds SutherlandHR Manager

Besten Dank für ihr Feedback. Wir bedauern es sehr, dass ihre Zeit hier bei uns nicht ihren Erwartungen entsprochen hat. Damals hatten einige Partner unsere Firma verlassen. Seither sind viele neue Partner dazugestossen, was zu einem gänzlich veränderten Teamspirit geführt hat.

Anmelden