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Forschungszentrum 
für 
Handelsmanagement 
(IRM-HSG) 
der 
Universität 
St. 
Gallen
Bewertung

Abwechslungsreiche Tätigkeit in kollegialer Atmosphäre

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Doktorandenprogramm an der Uni ist sehr anschlussfähig an die internationale Spitzenforschung und international stark sichtbar. Es sind sehr viele Ressourcen zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses vorhanden.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, tolle Unterstützung von dem Vorgesetzten, gemeinsame Feiern und vertrauensvoller Umgang miteinander prägen die Arbeitsatmosphäre. Ich habe mich in meiner Zeit dort sehr wohl gefühlt.

Kommunikation

Meetings fanden in regelmäßigen Abständen statt und waren konstruktiv und hilfreich für die Tätigkeiten. Der Umgangston war immer freundlich und kollegial.

Kollegenzusammenhalt

Es fanden viele Aktivitäten auch ausserhalb der Arbeitszeit mit den Kolleginnen und Kollegen statt. An der Uni arbeiten sehr viele Doktoranden und man findet schnell Anschluss. Während meiner Zeit sind viele Freundschaften entstanden, die heute noch intakt sind. Es war eine tolle Zeit.

Work-Life-Balance

Es wird schon erwartet, dass man eine hohe Motivation und Leistungsbereitschaft mitbringt. Dafür wird man aber auch stark gefördert und kann Erfahrungen sammeln, die einen wirklich weiter bringen. Für eine solche Qualifikationsstelle ist die Work-Life Balance auf jeden Fall in Ordnung. Aufgrund der Semesterplanung sollte Urlaub in den Semesterferien genommen werden.

Vorgesetztenverhalten

Der Ton war immer freundlich. Der Vorgesetzte hat seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei ihren Aufgaben immer in vollem Umfang unterstützt. Ich empfand den Umgang immer als wertschätzend und vertrauensvoll.

Interessante Aufgaben

Von Tag 1 an hatte ich die Gelegenheit Verantwortung zu übernehmen und viele verschiedene Tätigkeiten kennenzulernen. Ich habe sowohl Projektarbeit als auch Lehrtätigkeiten übernommen und dort sehr viel gelernt. Besonders positiv fand ich es, dass mir so viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung geboten wurden. Nur um wenige Beispiele zu nennen, wurden Konferenzreisen, Weiterbildungsangebote, Austausch mit anderen Lehrstühlen, Besuche bei CEOs, Studytrips in andere Länder/Kulturen und Aufenthalte im Ausland unterstützt. In dieser Position hatte ich die Möglichkeit, berufsprägende Entscheidungen zu treffen und viele Türen haben sich geöffnet.

Gleichberechtigung

Der Umgang war immer fair

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter der Beschäftigten ist aufgrund der Promotion eher jung. Auch Mitarbeiter/innen, die schon länger dabei waren, waren in der Regel sehr zufrieden.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten und Geräte sind top.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Uni hat eine sehr gute und nachhaltig geprägte Ausstattung.

Image

Die Uni und das Forschungszentrum haben eine hervorragende Reputation, die international sehr sichtbar ist.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter/innen werden stark in ihrer Entwicklung gefördert.


Gehalt/Sozialleistungen

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