Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Alle Suchergebnisse anzeigen
Login
Arbeitgeber bewerten

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen
Kein Logo hinterlegt

Forschungszentrum 
für 
Handelsmanagement 
(IRM-HSG) 
der 
Universität 
St. 
Gallen
Unternehmenskultur

Sankt Gallen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Forschungszentrum für Handelsmanagement (IRM-HSG) der Universität St. Gallen die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Forschungszentrum für Handelsmanagement (IRM-HSG) der Universität St. Gallen
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Forschungszentrum für Handelsmanagement (IRM-HSG) der Universität St. Gallen
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    79%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    57%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Team und viel Austausch im gesamten Team

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unkompliziert und direkt

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wertschätzende Teamkultur mit freundlichem Austausch und stets hilfsbereiten Kolleg:innen!

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freitags Home Office und in der Regel keine Überstunden. Eigeninitiative wird geschätzt, wobei das eigene Engagement selbst zu steuern ist.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Direkter und respektvoller Umgang. Wertschätzendes Verhalten – Leistung wird anerkannt und honoriert.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vielseitiges Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung – spannend und abwechslungsreich.

Bewertung lesen
Anmelden