Sein und Schein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
lockere, ungezwungene Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsverhalten: kaum eine Firma hat Zugriff auf eine solche Menge von Führungswissen (tausende Buchzusammenfassungen), aber trotzdem werden grundlegende Sachen falsch gemacht (ausufernde Job-Descriptions, keine Priorisierung, sprunghafte Entscheidungen, schlechte Kommunikation, Projektleitung nicht vorhanden, kein Fokus, ständiges Anreissen von Projekten, Entscheidungen werden stillschweigend revidiert, keine Abgrenzung der Kompetenzen unter den Führungskräften usw.)
Verbesserungsvorschläge
den Mitarbeitern zuhören, wenn sie auf Probleme hinweisen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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