28 Mitarbeiter:innen, die bei globegarden Childcare Centers eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,9 von 5 Punkten.
14 Auszubildende empfehlen globegarden Childcare Centers als Ausbildungsbetrieb weiter, während 6 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Gut finde ich am Arbeitgeber Die offene Kommunikation wodurch wir als Team zusammenwachsen. Zudem legen wir großen Wert auf die Weiterbildung, um die Fachkompetenz ständig zu erweitern.
Nichts
Keine es lauft alles super
Die Arbeitsatmosphäre in unserer Kita ist sehr positiv und unterstützend. Wir arbeiten als Team zusammen, um eine angenehme Umgebung für die Kinder zu schaffen. Jeder bringt seine Stärken ein, und wir unterstützen uns gegenseitig. Diese Zusammenarbeit fördert nicht nur die Kreativität, sondern hilft uns auch, Herausforderungen gemeinsam zu meistern.
Ich möchte gerne meine Erfahrungen mit meiner Ausbildung teilen. Ich finde die Unterstützung, die ich von meinem Ausbilder erhalte, sehr wertvoll. Sie gibt mir immer hilfreiche Tipps und steht mir bei Fragen zur Seite. Außerdem schätze ich die praktischen Übungen, die mir helfen, das Gelernte anzuwenden. Insgesamt fühle ich mich in meiner Ausbildung gut aufgehoben und lerne viel.
Ich kann nur vieles über den Spaßfaktor in unserem Team sagen. Wir verstehen uns wirklich gut und motivieren uns gegenseitig, was die Arbeit viel angenehmer macht. Ich fühle mich hier wie zuhause und freue mich jeden Morgen darauf zur Arbeit zu kommen. Die positive Atmosphäre und die Unterstützung, die wir uns gegenseitig bieten, machen jeden Tag zu einem tollen Erlebnis.
Meine Aufgabe, eine liebevolle und unterstützende Umgebung für die Kinder zu schaffen. Ich kümmere mich um ihre individuellen Bedürfnisse und fördere ihre Entwicklung durch spielerische Aktivitäten. Jeden Tag plane ich kreative Spiele und Lernangebote, die den Kindern helfen, neue Fähigkeiten zu entdecken und Spaß zu haben.
Die Zusammenarbeit mit den Eltern ist mir ebenfalls wichtig. Ich halte sie über den Fortschritt ihrer Kinder auf dem Laufenden und schaffe eine vertrauensvolle Beziehung. Außerdem arbeite ich eng mit meinem Team zusammen, um sicherzustellen, dass wir alle gemeinsam eine positive Atmosphäre schaffen, in der sich die Kinder wohlfühlen.
In meiner Kita erlebe ich oft, dass ich trotz der festen Gruppen viel Zeit mit anderen Gruppen verbringen kann. Diese Möglichkeit, über die Gruppen hinweg Erfahrungen zu sammeln, ist sehr wertvoll.
In der Kita legen wir großen Wert auf Respekt und Gleichbehandlung. Jeder wird in seiner Individualität anerkannt, und wir schaffen ein Umfeld, in dem sich alle wohlfühlen. Bei Konflikten arbeiten wir gemeinsam an Lösungen, die für alle Beteiligten fair sind.
Sie bieten dir eine gute Ausbildung und super möglichkeiten zum weiter machen.
verständniss voll
keine klare meinung
Amstand
Alles
Nichts
Keine
Frauen in hohe Positionen.
Konzept und Einstellung sollte geändert werden.
Nein
Zeiterfassungen nicht Transparent, wird geschummelt.
Schlechtes Lohnmodell
Kaum Erfahrung, Apathisch
Man muss sogar krank hin, ich denke da ist alles gesagt.
Nichts ist modern, schlechte Netzwerke und keine Unterstützung oder eine Möglichkeit zu lernen
Nur Kita wechsel ist Abwechslungsreich
Man wird nur hin und her geschickt
Übernehmen Ausbildungskosten zu denen sie Verpflichtet sind erst nach einschalten von Anwälten
Nicht ernstnehmen von arbeitern
billingual
internationale Familien
Viel Sicherheit für Kinder
gute locations
kein 13‘ Monatslohn oder ein Bonus.
ziehen Feiertage aus den Ferien ab obwohl schon wenig ferien sind.
ziehen krankentage pro tag vom lohn ab obwohl man KTG Beiträge bezahlt und ab den 1. Tag arztzeugnis hat.
zahlt man 5.- pro tag fürs essen obwohl man „nicht satt werden darf“
weniger einrichtungen dafür mehr geld für die einrichtung die bereits sind
Alle Weiterbildungen die ich bis jetzt kenne muss man selbst bezahlen
8.5h
schlechter lohn kein 13. Lohn, kein Bonus, Generalabo (ein muss für die Ausbildung) wird nicht bezahlt, Essensbeiträge zahlen, krankentage zahlen, bleibt nicht viel übrig vom Brutto- Lohn
viele AD und PD die nicht notwendig sind und Veranstaltungen für die man selbst bezahlen muss
vom Team super Eltern auch
Das sie so viel Geleistet haben.
Das man die drei Gründerinnen fast nie sieht.
Mehr Mitarbeiter anstellen und weniger Kinder!
Professionelle Lehrer, guter Ausbildner, viele lernvorlagen
Mehr als andere in der Lehre bekommen plus auch Einstieg für danach schon angeboten
Werde involviert, muss nicht nur aufräumen, da es hier Putzfrau gibt, kriege Verantwortung, hab sogar schon 2 Schulungen bekommen
Cooles team
So verdient kununu Geld.