Wer auf der Suche nach Sinnhaftigkeit ist, muss Instabilität verkraften können!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HEKS Hilfswerk der Evangelischen Kirchen Schweiz in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Sinnhaftigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn, Führung, Reorg, finanz. Lage, HR
Verbesserungsvorschläge
Eine Menge - siehe oben.
Arbeitsatmosphäre
Die Reorg hat Spuren hinterlassen
Kommunikation
Je nach dem, von wem die Kommunikation kommt, ist es besser oder schlechter.
Kollegenzusammenhalt
Nach der Reorg ist nichts wie vorher.
Work-Life-Balance
Ständige Erreichbarkeit per Whatsapp & teilw. in den Ferien
Vorgesetztenverhalten
Miserabel
Gleichberechtigung
Na ja, je höher die Stufe, desto mehr Männer
Arbeitsbedingungen
Flexibel
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn 100-120k für Akademiker ok sind, dann ist der Lohn ok. Ich finde, dass man so nicht konkurrenzfähig ist und entsprechende Mitarbeitende anzieht.
Image
War früher besser
Karriere/Weiterbildung
Keine Karrierechancen. Die Leute verharren Jahrzehnte in ihrem Sessel.
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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