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Helvetia 
Versicherungen 
Schweiz
Bewertung

Kundenberater

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Helvetia Versicherungen Schweiz gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viele unkompetente Personen in Führungspersonen.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Arbeitsbedingungen für
die Angestellten.

Arbeitsatmosphäre

Viele Führungspersonen ungeignet und fehlt die Sozialkompetenz.

Kommunikation

In der Aussendarstellung ist die Helvetia sehr gut. Kommunikation gegen aussen machen diese Firma sehr gerne. Gegen innen wird sehr viel geflunkert.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Agentur und Persönlichkeiten an.

Work-Life-Balance

Wird immer schlechter. Arbeitsbedingungen werden immer schlechter und die Anforderungen höher. Stellen werden immer mehr abgebaut und immer mehr Abteilungen kommen mit der Arbeit nicht mehr nach.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte einen unfähigen, unkompetenten und fauler Generalagent. Jeder auf dieser Agentur fragt sich wieso diese Person immernoch „führen“ darf.

Arbeitsbedingungen

Wird immer schlechter. Die meisten Konkurenten sind besser.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Michèle Schaub, Employer Branding Specialist
Michèle SchaubEmployer Branding Specialist

Lieber Kollege, liebe Kollegin

Vielen Dank für deine Bewertung. Es tut mir leid, dass du dich aktuell offensichtlich nicht sehr wohl fühlst bei uns. Gerne nehme ich Stellung zu einigen Punkten deiner Bewertung.

Führung und Vorgesetzte:
Hast du bereits versucht mit einer Vertrauensperson oder dem HR über dein Befinden zu sprechen? Helvetia legt grossen Wert auf gute Führung und investiert viel in die Aus- und Weiterbildung unserer Führungskräfte. In unserer letzten Mitarbeiterbefragung wurde der Bereich „Führung“ sehr positiv bewertet. Wenn du uns detaillierteres Feedback geben möchtest, lade ich dich ein, dich vertraulich an unseren HR-Business-Partner Ralph (ralph.bossart@helvetia.ch) zu wenden.

Work-Life-Balance:
Im Hinblick auf die Work-Life-Balance liegen wir im branchenüblichen Vergleich auf einem guten Niveau. In Teams oder Abteilungen, in denen Handlungsbedarf besteht, arbeiten wir gezielt an Massnahmen zur Verbesserung und setzen diese schrittweise um.

Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen würde ich selbst als sehr gut bezeichnen - angenehme Büros, gut ausgestatte Arbeitsplätze, FlexOffice und eine angenehme Atmosphäre mit Kolleg:innen, mit denen man gerne zusammenarbeitet. Uns ist es wichtig, dass sich alle Mitarbeitenden bei der Arbeit wohlfühlen. Wenn du Verbesserungsvorschläge hast, freuen wir uns über dein Feedback.

Ich hoffe, wir können deine Zufriedenheit bald steigern und wünsche dir bis dahin alles Gute.

Liebe Grüsse
Michèle
Employer Branding Specialist

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