Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei iFAS ERP die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Gründlich sein oder Tradition bewahren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das Team ist sehr hilfsbereit. Auch in hektischen Phasen ist immer jemand da, der einem unterstützt.
Die Blockzeiten ermöglichen eine optimale Arbeitszeitgestaltung. Auch sind aktuell bis zu drei Tage Homeoffice möglich, was eine zusätliche Verbesserung der Work-Life-Balance ermöglicht.
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und hören sich Verbesserungsvorschläge an.
Der Aufgabenbereich ist sehr vielfältig und abwechslungsreich. Kein Tag ist wie der andere.
Familiäre Atmosphäre mit schönen, grossen Räumlichkeiten.
Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege.