52 Bewertungen von Bewerbern
52 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
52 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich war sehr positiv überrascht von der Reaktionsgeschwindigkeit und Flexibilität der IPT. Für mein erstes persönliches Interview waren 2 Mitglieder der Geschäftsleitung innerhalb weniger als 24h verfügbar.
Allgemein hatte ich wirklich den Eindruck, dass Mitarbeiter bei IPT sehr grosse Wertschätzung von oben erfahren.
Ich musste etwas aus meiner bisherigen Erfahrung am Whiteboard illustrieren zum zu zeigen, dass ich technische Sachverhalte visualisieren kann.
Sehr angenehme und entspannte Atmosphäre in allen Bewerbungsgesprächen
Die Antwortzeiten sind äusserst kurz und jegliche Abmachungen wurden eingehalten
Sehr offen sprechen können, ohne druck
Motivation für consulting
Angenehme Atmosphäre. Es haben sich erstmal alle vorgestellt. Auch die Firma wurde vorgestellt. Ich hatte stets das Gefühl, dass man wirklich an meiner Person interessiert war.
Der Bewerbungsprozess ist effizient und effektiv gestaltet. Die Verantwortlichen sind sehr gut vorbereitet und überzeugen durch ihre offene und authentische Art.
Die Atmosphäre ist durchwegs angenehm und auf Fragen wird offen und ehrlich eingegangen. Es wird ein guter Überblick über die Firma und die Aufgaben vermittelt.
Der Prozess wird offen kommuniziert und entsprechende Feedbacks werden zeitig dem Bewerber mitgegeben.
Ich habe den Bewerbungsprozess durchweg als sehr positiv empfunden.
Während dem gesamten Prozess wird offen und in sehr angenehmen Ton kommuniziert. Es wird schnell spürbar, dass der Mitarbeiter sich bei einer Anstellung wohl fühlen soll. Bei Zweifel seitens des Bewerbers (ist ipt der richtige Arbeitgeber für mich?) wird spontan ein (hoffentlich) klärenden Essen mit einem Mitarbeiter angeboten. Die Interviews sind interessant und fair.
Zusammenfassend: Offen, fair, professionell und informativ.
Das ganze Bewerbungsprozess war sehr professionell und schnell. Es gab immer eine Versorgung, die Informationen und möglichen Fragen schon von Anfang zu klären. Die Menschen sind professionelle und gleichzeitig sie kümmern sich um Bewerber sich wohl zu fühlen.
Während dem Interview, der Bewerber hat die Möglichkeit seinen Erfahrungen und Motivationen zu beschreiben. Ausserdem, der Bewerber stellt und diskutiert eine technische Architektur.
Der Bewerbungsprozess ist sehr schnell und flexibel. Die Atmosphäre bei den Gesprächen ist freundlich und zugleich professionell. Es fehlen die unangenehme Stressfragen, welche einen aus der eigenen Komfortzone herausbringen sollten. Das technische Gespräch ist etwas oberflächlich und könnte evtl. konkrete und strukturierte Fragen beinhalten.
Der ganze Bewerbungsprozess lief sehr vorbildlich ab. Kurze Reaktionszeiten, Transparenz über das Vorgehen und offene Kommunikation wurden sehr geschätzt.
Die beiden Gespräche waren trotz auch kritischen und schwierigen Fragen sehr entspannt in einer angenehmen Atmosphäre. Das Auftreten der Gesprächspartner war jederzeit menschlich und wertschätzend.
Nach der Bewerbung über die Website folgte schnell ein Telefongespräch, welches sehr freundlich verlief. Dabei wurden die ipt, sowie die Arbeit etwas genauer beschrieben.
Die beiden Bewerbungsgespräche zeichneten sich durch eine offene und dadurch auch lockere Atmosphäre aus. Am Ende der Gespräche erhielt ich noch ehrliche Feedbacks über die Aussicht der Bewerbung. Per Telefon wurde jeweils sehr rasch der Entschluss mitgeteilt.
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