Fairer, fördernder Arbeitgeber mit vielen Aufstiegsmöglichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Kommunikation auf Augenhöhe
- sehr dynamisches, kollegiales Umfeld
- Leistungen werden gesehen und belohnt - unabhängig von Alter, Geschlecht etc.
- überdurchschnittliche PK-Leistungen
Verbesserungsvorschläge
Möglicherweise Personalbestände einzelner Filialen überdenken und, wo möglich, flexible Springer einsetzen, um bei Personalmangel kurzfristig aushelfen zu können.
Kommunikation
Teilweise viele Kommunikationskanäle, was in einem Betrieb dieser Grösse jedoch oft unvermeidbar ist. Prinzipiell jedoch auf Augenhöhe, respektvoll und transparent.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation stets auf Augenhöhe, viel Empathie und immer ein offenes Ohr
Interessante Aufgaben
Wer möchte, kann sich - wo möglich - stets in neue Aufgabengebiete einbringen.
Gleichberechtigung
Der Mensch steht im Vordergrund - Diversität wird gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Keinerlei negative Erfahrungen gemacht.
Arbeitsbedingungen
Man legt Wert auf eine sichere Arbeitsumgebung und sensibilisiert durch fortlaufende Schulungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist bemüht, Mitarbeitende zu sensibilisieren und, wo möglich, im daily business auf nachhaltige Entscheidungen und Prozesse zu setzen.
Image
Leidet aus meiner Sicht teilweise aufgrund fehlender oder unvollständiger Informationen darunter.
Karriere/Weiterbildung
Allen Mitarbeitenden, die sowohl Wille als auch Leistung aufbringen, wird die Möglichkeit geboten, sich weiterzubilden und zu entwickeln. Insbesondere im Retail aussergewöhnlich gute Aufstiegsmöglichkeiten.