Kanton 

Bern

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

AG kann sich selbst auch vorstellen und etwas über Team und Arbeit erzählen. Ich finde die Präsentation gut die abgegeben wird.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Kennenlerngespräche mit potentiellem Team von neutraler Person moderieren lassen damit das Gespräch diejenigen Ergebnisse erzielt die erwartet wurden.

Verbesserungsvorschläge

Inhalte, Aufgaben und Vorstellungen über die Stelle besser kennen und pro-aktiv kommunizieren. Ich erhielt der Anschien als wussten die Verantwortlichen selber nicht so recht, was die "alte" Stelleninhaberin über den ganzen Tag so gemacht hatte.

Die Rückmeldungen wurden jeweils auf einen Termin festgelegt, welcher nicht eingehalten wurde und nur auf aktives Nachfragen hin, eine Info über das Verspäten" erfolgte.

Verbesserungsvorschläge

Bei einem Bewerbungsgespräch müssen sich beide Seiten von der besten Seite zeigen. Ich als Bewerber wurde 45 min. mit Fragen (viel übergreifende) durchlöchert. Schliesslich wurde noch kurz die Position und der AG beschrieben. Ich fühlte mich unwohl und nicht geschätzt. Ausserdem hatte ich keine Sekunde das Gefühl, dass man mich eingeladen hat, weil man sich für meine Person interessiert - sondern mehr, dass man mir einen Gefallen gemacht hat.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

HO ist ein guter Ansatz, jedoch offener werden bzgl. Selbstbestimmung beim Arbeiten, weniger Silo Arbeiten. Schnellere Reaktion wünschenswert.

Verbesserungsvorschläge

Egal was der Bewerber geäussert hat, es wurde grundsätzlich mal negativ aufgefasst (Aber vielleicht war das ja als Stresstest gedacht).

Der Arbeitgeber darf sich ruhig auch selber vorstellen, inkl. Angabe wieviele Mitarbeiter im Team vorhanden sind, etc.

Verbesserungsvorschläge

Wenn während des Vorstellungsgesprächs Fallbeispiele gemacht werden, dann bitte solche, die auf die Stelle zugeschnitten sind.

Leider liess die unscharf formulierte Absage zwei Interpretationen zu:
1. Der Bewerber ist zu alt (über 50)
2. Die Ausbildung spielt keine Rolle, Erfahrung ist gefragt und
zwar langjährige (Vermutlich so 20 Jahre oder so).

Verbesserungsvorschläge

War kurzfristig auf der Suche, habe telefonisch Kontakt gehabt

Bewerbungsfragen

Ab wann ich ein Praktikum suche, für wie lange,...

Verbesserungsvorschläge

Aktuelle Informationen über die Erziehungsdirektion des Kantons Bern bsp. das Organigramm des sogenannten "Volksschulamtes" usw. sucht man auf deren Website im Internet vergebens. Stattdessen werden einem veraltete Inhalte vorgeführt. Die Bewerbenden können sich also nicht optimal informieren geschweige denn entsprechend auf ein Bewerbungsgespräch vorbereiten. Es lässt die vom Berner Regierungsrat hochgelobte Transparenz vermissen.