Kulturkompass - traditionell oder modern?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kinderkrebs Schweiz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Kultur
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Es ist ein tolles Gefühl, wenn man morgens reinkommt und sich auf seine Kolleginnen freut. Die Kommunikationswege sind kurz und wenn man Fragen hat oder Hilfe braucht, findet man sie unkompliziert. Das kenne ich von anderen Arbeitsstellen nicht unbedingt so. Dass wir Kindern und Eltern in Not helfen, ist eine sehr sinnstiftende Aufgabe, dementsprechend hoch ist die Motivation im Team und das spürt man ganz stark.