Oberflächlicher Umgang
Verbesserungsvorschläge
Situationen besser einschätzen und nicht blind verurteilen. An der Gleichberechtigung zwischen studierten und nicht studieren arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt. Entscheidungen werden hinterfragt. Wenig positive Rückmeldungen
Kommunikation
Schlecht, kaum Infos während der Einarbeitung zu Arbeitsabläufe und dann beschwert man sich über Situationen die man nicht besser wusste.
Kollegenzusammenhalt
Oberflächlich und Überempfindlich. Man läuft auf dünnem Eis, darf sich keinen Fehltritt oder falsches Wort erlauben. Vorn herum mehr oder weniger kollegial, beim Umdrehen wird aber dann ein Messer in den Rücken gerammt. Es werden haltlose Behauptungen aufgestellt über Situationen mit Patienten die nie stattgefunden haben.
Vorgesetztenverhalten
Arbeit auf Augenhöhe kann ich nur bedingt bestätigen.
Interessante Aufgaben
Kleines Aufgabengebiet, was nach der Einarbeitung langweilig wird und die Zeit kaum vergeht. In meiner Funktion war die Hauptaufgabe Termine überwachen und hoffen, dass die Patienten erscheinen.
Gleichberechtigung
Die Aussage über arbeiten auf Augenhöhe kann ich leider nicht bestätigen. Die Meinungen und Glaubhaftigkeit anderer (Ärzte) werden höher bewertet als die einer Sekretärin. Von den Sekretärinnen wird ein korrektes Verhalten verlangt, Ärzte haben mehr Spielraum im Umgang mit Patienten.
Arbeitsbedingungen
Wirkt provisorisch. Der Neubau wird hoffentlich besser sein
Gehalt/Sozialleistungen
Im Durchschnitt eher schlecht.
Image
Nicht alles was glänzt ist Gold.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter
Vielen Dank für deine Rückmeldung. Es tut uns leid, dass einiges während deiner Anstellung für dich nicht gestimmt haben. Wir hätten uns gefreut, während deiner Anstellung davon zu erfahren, damit wir aufgrund deiner Inputs Punkte hätten angehen und hoffentlich verbessern können.
Wir wünschen dir auf deinem weiteren Weg alles Gute.
Beste Grüsse
Désirée Nater
HR Bereichsleiterin / Stv. Leiterin HRM