Papier ist geduldig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Leitbild auch leben nicht nur darüber sprechen, dass es existiert.
Arbeitsatmosphäre
Zwischen den Kollegen auf einer Ebene herrscht eine gute Atmosphäre, welche durch das teilweise sehr herablassende Verhalten der Verwaltungsebene kaputt gemacht wird.
Kommunikation
Von der Führungsebene der Verwaltung nicht existent.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten verhalten sich im Rahmen ihrer eingeschränkten Möglichkeiten zumeist sehr kollegial. Wie bereits beschrieben ist dies auf Verwaltungsebene nicht so.
Gleichberechtigung
In den Teams wird sie gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
In den Teams sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Bewusstsein/Handeln ist von der Verwaltungsebene aus kaum vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
deutlich schlechter als im Vergleich
Image
wird schlechter
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Karriere/Weiterbildung
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