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Liip 
AG
Vorstellungsgespräche

76 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

76 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerbung als Software Engineer

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Liip AG in Freiburg als Senior Software Engineer beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Welche XML-Frameworks bekannt?
  • Web Services - Vorteile nennen; Prinzip schematisch aufzeigen (SOAP/REST)
  • Erfahrungen mit UI-Entwicklungsframeworks (Web/desktop)
  • Authentifizierung/Autorisierung - wo&wie findet e statt, was gibt es zu beachten
  • Fallbeispiel: Web-UI ist zu langsam. Mögliche Ursachen und deren Behebung?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Top Erfahrung, und das trotz (angeblich knapper) Absage

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Liip AG in Freiburg als Applikationsentwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Am Ende hiess es leider, dass der Eindruck sehr gut war, aber ein weiterer Bewerber "noch etwas besser" passt. Spätere Wiederbewerbung aber ausdrücklich erwünscht.
Sonst, Bewerbungsverfahren an sich: schnell - angenehm - sachlich - fair.

Bewerbungsfragen

  • Technologie-Spezialisierungen angestrebt? In welchen Bereichen?
  • was hat in der Ausbildung gefallen/weniger gefallen
  • Praktische Erfahrungen im Bereich Web-Technologien
  • Skriptsprachen, welche?
  • XML -technologien`?
  • Ein Beispiel aus dem Alltag, wo das Web stark verbessert werden müsste?
  • Was bedeutet Softwarequalität für a) Lieferanten b) Kunden?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bew. als Software Architect - musste zwischenzeitlich anderes Angebot annehmen

4,9
Bewerber/inHat sich 2013 bei Liip AG in Freiburg als Software Architect beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Fand die erste Runde sehr informativ und die

Bewerbungsfragen

  • Welchen Mehrwert bringen Sie uns?
  • Was kann Sie von der Arbeit ablenken, Ihre Effizienz verschlechtern?
  • Umgang mit Konflikten private/beruflich?
  • da gibt es nicht soviel Ungewöhnliches

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Trotz Absage - ein Lob

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Liip AG in Freiburg als Project Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wird eben geschaut, obs passt. Kann nichts negatives - ausser der Absage - über die Bewerbung sagen. Lobenswert ist besonders die kurze Rückmeldungszeit gewesen.

Bewerbungsfragen

Einiges zum Web und Internet


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Viele Kontakte, kein Entscheid

2,9
Bewerber/inHat sich 2013 bei Liip AG in Freiburg als Head UX beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin immer noch erstaunt, dass in den Gesprächen betont wurde, wie wichtig die Stelle sei und wie gerne man mich dafür gewinnen würde, und dann plötzlich Funkstille herrschte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Widersprüchliche Angaben

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Liip AG in Zürich als Entwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Kurzgespräche mit den potentiellen Kollegen waren sehr gut. Die Absage war jedoch sehr pauschal und wenig fundiert. Schade, wenn man so viel Zeit investiert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Sehr gut: 4.2 von 5 Sternen

4,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Liip AG in Zürich als Product Owner beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr positiv waren die Gespräche mit den Mitarbeitern. Ich hätte auf Grund des Bewerbungsfortschritts eine etwas fundiertere und persönlichere Absage erwartet.


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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Sehr gut: 4.2 von 5 Sternen

4,2
Bewerber/inHat sich 2011 bei Liip AG in Freiburg als Entwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Yahoo PHP Developer Test


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Trotz detailliertem Nachhaken sehr freundlich und angenehm

4,9
Bewerber/inHat sich 2016 bei Liip AG in Freiburg als Web Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Webapp-Entwickler

4,9
Bewerber/inHat sich 2015 bei Liip AG in Freiburg als Webapp-Entwickler beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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