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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lindner Grand Hotel Beau Rivage Interlaken die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lindner Grand Hotel Beau Rivage Interlaken
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Lindner Grand Hotel Beau Rivage Interlaken
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    100%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Auszubildende:r

Dei Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Ich gingt jeden Morgen gerne zur Arbeit, da wir wirklich ein gutes Betriebsklima hatten und sich alle dafür einsetzten.

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3,0
KommunikationEx-Auszubildende:r

Bei der Kommunikation zu den verschiedenen Abteilungen musste man noch einwenig arbeiten, was jedoch zum Schluss meiner Anstellung stark verbessert wurde.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Auszubildende:r

Das Team in den Lindner Hotels & Alpentherme Leukerbad ist sehr gut. Das Team ist hilfsbereit und die Kommunikation untereinander ist ebenfalls vorhanden.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Auszubildende:r

Urlaub wird in der meisten Zeit immer freigegeben, wenn nicht alle Mitarbeiter zur gleichen Zeit in die Ferien wollen. Bei Familienfesten, Taufen etc. darf man bei Möglichkeit immer frei nehmen. Die Lindner Hotels & Alpentherme Leukerbad sind da sehr flexibel.

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Auszubildende:r

Die Vorgesetzten haben immer Zeit für alle Anliegen der Mitarbeiter. Auch die Tür zur Direktion ist stets immer offen für Anmerkungen, Wünsche, etc.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Auszubildende:r

Es werden einem viele Aufgaben gestellt, was nur zum Vorteil ist. Dadurch kann man mehr Erfahrungen sammeln und man wird gefordert. Es wird einem auf viel Vertrauen geschenkt, was sehr geschätzt wird.

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