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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MATRATZEN CONCORD (Schweiz) die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich bin sehr zufrieden und kann mich nicht beklagen... die Atmosphäre mit Team/Vorgesetzten ist echt toll und das vertrauen ist da.
Wie jedes Geschäft gibt es mal Missverständnisse, die man sehr gut klären kann miteinander
Alle Hilfsbereit und zuvorkommend
Passt für mich als bald 3 mal werdende Mama super...
Ich bekomme sehr viel Unterstützung von allen Seiten und bekomme auch sehr viel Rücksicht
Sehr korrekt und gerecht... Sie versuchen dich zu unterstützen, wo sie nur können und fördern dich auch sehr, was mich persönlich sehr motiviert
Welche Kollegen??????Sind keine da