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Medgate
Bewertung

Auf und Ab

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Medgate AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige Teamkollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Scheinheiligkeit, dass man eine Perspektive hat.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter wieder entlasten und schätzen. Wir sind keine Roboter und haben nebst dem Job auch ein Privatleben. Gute Mitarbeiter sind zwingend nötig um ein gutes Unternehmen zu betreiben. Viele haben bereits gekündigt.

Arbeitsatmosphäre

Vieles hat sich zum negativen entwickelt, was auch die Arbeitsatmosphäre klar beeinflusst.

Kommunikation

Das Vertrauen der Mitarbeitenden ist weg. Die täglichen benötigten Informationen werden weitergeleitet. Mit wenig Kommentar. Man muss sich vieles selber zusammenstellen. Verliert viel Zeit.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Gruppe leider nicht vorhanden. Jeder schaut für sich selbst. Wer der Leitung und Coach nahe steht, bekommt Zusatzaufgaben oder wird befördert. Resultat: die fachlich guten Mitarbeitenden wechseln.

Work-Life-Balance

Angst um Arbeitsplatz

Vorgesetztenverhalten

Vom kleinen getrieben.

Interessante Aufgaben

Teils teils. Wird immer komplizierter, jedoch keine Lohnerhöhungen

Arbeitsbedingungen

Grossraum Büro. Eher schlecht belüftet. Man kann sich schlecht konzentrieren vor Ort.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen knapp. Seit Jahren gab es keins oder kaum Lohnerhöhungen und der Bonus wurde auch gestrichen.

Image

Wir standen mit diversen Themen in der Presse. Man merkt im Tagesgeschäft stark wie die Zufriedenheit der Kunden gesunken ist.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Andjelika AndjelicDirector Human Resource Management

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für deine ehrliche Rückmeldung. Es tut mir leid zu hören, dass du negative Erfahrungen gemacht hast, insbesondere in Bezug auf die Arbeitsatmosphäre und Kommunikation. Gerne möchte ich darauf hinweisen, dass wir intern diverse Kanäle und Plattformen haben, um deine Bedenken und deine schlechte Erfahrung zu platzieren. Ich würde mir wünschen, dass wir in einen Dialog kommen könnten und gezielt konstruktive Kritik gemeinsam besprechen könnten. Dazu lade ich dich ein, dich mit mir in Verbindung zu setzen, damit wir die Themen, welche dich belasten, zu besprechen und mögliche Verbesserungsvorschläge gezielt anzugehen. Ich würde mich freuen, von dir zu hören. Liebe Grüsse, Andjelika

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