Kann ich leider nicht empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Image war früher besser. Leider hat die Menschlichkeit und das soziale Herz durch die Umstrukturierungen und Neubesetzungen stark eingebüsst. Leadership muss "von oben" vorgelebt werden und "unten" gelebt werden. Das habe ich leider in meinem Umfeld nicht feststellen können.
Wer mit den "richtigen" Personen vernetzt ist, hat bessere Chancen auf eine Beförderung oder interessante Aufgaben.
Verbesserungsvorschläge
In Führung investieren: Es fängt bei der Auswahl geeigneter Führungspersonen an.
Arbeitsatmosphäre
Viel "Ellebögle"
Kommunikation
Nur so wenig wie nötig. Wer die richtigen Connections hat, hat mehr Informationen.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich ok. Aber wenn es darum geht, wer den Job auf sicher hat, schaut jede/jeder für sich.
Work-Life-Balance
Hat aus meiner Sicht in Anbetracht der schwierigen Atmosphäre gelitten.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe schlechte Erfahrungen damit gemacht.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich interessante Aufgaben mit einem gewissen Gestaltungsspielraum.