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Morga 
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10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 20%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Fragwürdige Führungskultur

1,6
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man hat immer genug Geld für Investitionen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgangston ist wirklich schlecht. Es gibt auch bei diesem Thema wenig, was nicht verbessert werden könnte.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt viele komplexe Herausforderungen. Aktuell ist eine Lösung fast aussichtslos.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Angelogen

2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man wird nur angelogen und ausgenutzt es gibt kein Vertrauen gegenüber den Mitarbeitern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Der ständige Personalwechsel musste ein Alarmsignal sein.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Produktvielfalt und spannende Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es fehlt der Respekt für die Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Diese werden nicht akzeptiert. Es wird ohne Sinn und Verstand gehandelt, ohne Rücksicht auf Kollateralschäden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unternehmen mit traditionellen Werten

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig Bürokratie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaum Entfaltungsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern
Den Mitarbeitenden mehr zutrauen
Produktevielfalt reduzieren

Arbeitsatmosphäre

Keine Wohlfühloase

Work-Life-Balance

Durchschnittlich - Überstunden können kompensiert oder ausbezahlt werden

Karriere/Weiterbildung

Kaum Entwicklungsmöglichkeiten

Kollegenzusammenhalt

Generell besteht zwischen den Kolleginnen und Kollegen auf Mitarbeiterstufe ein guter Zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Wenig Vertrauen und Zutrauen des Führungsteams in die Mitarbeitenden. Vereinzelte Vorgesetzte verhalten sich despektierlich gegenüber Mitarbeitenden. Ich möchte jedoch herausstreichen, dass es auch gute Beispiele im Unternehmen gibt

Arbeitsbedingungen

Für die meisten MA fixe Arbeitszeiten

Kommunikation

Die interne Kommunikation zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeitenden sollte dringend verbessert werden.

Gleichberechtigung

Geschlechterunabhängig werden nicht alle Mitarbeitenden gleich behandelt

Interessante Aufgaben

Sehr grosse Produktevielfalt, aber wenig Fokussierung und wenig Innovation.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Ausbeuterfirma

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ständiges arbeiten am wochenende kaum zeit für familie

Verbesserungsvorschläge

Den Arbeitnehmern genügend zeit auch fürs privatleven geben. Es haben alle familiie und leben nicht nur für die firma.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Pro und Kontra

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Problemen darf man vorbei und es wird geholfen wenn es geht. Das gibt es nicht an vielen Orten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das gewisse Personen bevorzugt werden. Was auch sehr offensichtlich ist.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Mitarbeiter hören und nicht alles gleich abschmettern.

Arbeitsatmosphäre

Kommt ganz drauf an auf welcher Abteilung man arbeitet

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nur von der Produktion sprechen.
Wer toll, wenn man dort die Chance erhalten könnte, mehr draus zu machen. Für die jenigen die es ja auch wollen.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte einges verbessert werden.

Kollegenzusammenhalt

Ist auch wieder von Abteilung zu Abteilung verschieden.

Umgang mit älteren Kollegen

Was ich sehe und selber auch mache, jenachdem was anfällt nimmt man was den älteren ab, z.b. schwere Sachen tragen ect.

Vorgesetztenverhalten

Meiner Meinung nach (könnte mich auch irren, aber so wie Ich es mitbekomme)
Entweder hat man(n)'s gut oder gar nicht. Dementsprechend ist das Verhalten...

Arbeitsbedingungen

Bin ich zufrieden. Aber man hat doch immer was, was man verbessern könnte

Kommunikation

Zwischen Büro (Einkauf, Export, ect.) und Abteilungsleiter könnte man noch einiges verbessern

Gleichberechtigung

Nicht wirklich....
Lohn zwischen Mann und Frau ist doch recht abweichend. Z.b. ich mach einiges mehr als ein paar Männer und weiss das ich einges weniger verdiene.

Interessante Aufgaben

Da ich sozusagen Springerin bin, sieht man immer wieder was neues oder anderes. Mir wird es nicht langweilig.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Wer das Mittelalter liebt, ist hier richtig!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Fisch stinkt vom Kopf her!

Verbesserungsvorschläge

Fluktuationsrate müsste eigentlich zeigen, dass hier was nicht stimmt.

Arbeitsatmosphäre

aufgrund Führungsstil der Firma kann keine positive Atmosphäre aufkommen

Image

erstaunlich gut, da Kunden nicht hinter die Kulissen sehen

Kollegenzusammenhalt

in den Teams gut (Produktion, Spedition, etc.)

Umgang mit älteren Kollegen

Frühpensionierungen aufgrund Arbeitsklima

Vorgesetztenverhalten

Einige Abteilungsleiter sehr gut. Proforma-GL mit wenig/ohne Mitspracherecht

Kommunikation

keine Öffentliche, Getratsche hinter dem Rücken


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Keine Zukunft - nicht zu empfehlen

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

chefetage

Umgang mit älteren Kollegen

werden geduldet

Vorgesetztenverhalten

nur eine meinung zählt. als Abteilungsleiter keine Entwicklungsmöglichkeit

Kommunikation

man erfährt nichts. plötzlich neue leute da, ohne info wer neu kommt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nicht empfehlenswert

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund der Führungspositionen herrscht negative Stimmung

Work-Life-Balance

Man ist gezwungen in den Betriebsferien (Block-weise) Urlaub zu beziehen. Nur 4 Wochen Urlaub (ab 50 sind es 5Wochen). Überstunden beziehen geht nur in Ausnahmefällen!!!

Kollegenzusammenhalt

Aufgrund der Lästereien der Führungspositionen kann kein Zusammenhalt entstehen. Man wird gegeneinander aufgespielt und manipuliert.

Vorgesetztenverhalten

0 Verständnis, keine Unterstützung, Viel Lästereien was von Führungspositionen absolut nicht tolleriert werden sollte!! Nur die eigene Meinung zählt, andere Vorschläge werden nicht in Betracht gezogen

Kommunikation

Keine saubere Kommunikation.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Spannend und abwechslungsreich

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Morga durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 20% der Bewertenden würden Morga als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Morga als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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