69 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
69 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Netcloud AG Vorstellungsgespräche
Netcloud
AG
Winterthur und weitere
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der gesamte Prozess war sehr gut strukturiert. Das persönliche wird nicht nur propagiert, sondern gelebt.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Netcloud AG als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Perfekt so.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kurzer unkomplizierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Netcloud AG in Winterthur als Solution Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Warum ich mich in dieser Position sehen?, Was ich von der Netcloud erwarte? Wieso passe ich zur Netcloud?
- Gründe für den Wechsel?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Netcloud AG in Winterthur als Junior Network Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewerbungsprozess wie es sein soll
Bewerber/inHat sich 2022 bei Netcloud AG in Winterthur als Projektleiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Den Bewerbungsprozess finde ich sehr gut. Inklusive der Möglichkeit, das zukünftige Team kennenzulernen.
Deshalb keine Verbesserungsvorschläge, weiter so.
Bewerbungsfragen
Interviews mit HR, dem Vorgesetzten und dem ganzen Team
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Moderner und ehrlicher Bewerbungsprozess mit Fokus auf den Bewerber
Bewerber/inHat sich 2022 bei Netcloud AG in Winterthur als Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Weniger oldschool Papierbroschüren für Bewerber, sondern mehr digitale Flyer.
Alle Benefits detailliert für den Bewerber digital verständlich machen.
Bewerbungsfragen
- Ich kann nur von meinem Bewerbungsprozess berichten aber generell läuft dieser wohl bei anderen immer ähnlich ab. Zuerst meldet sich meist das HR, um offene Fragen zu klären oder terminliche Abklärungen zu besprechen. Das HR ist mega freundlich und der Kontakt per E-Mail oder Telefon ist mega schnell und unkompliziert. Als Nächstes hat, man ein Gespräch mit demjenigen, der für die Stellenausschreibung verantwortlich ist. Das Gespräch war sehr modern gehalten, keine unnötigen Fragen, sondern sehr offen gestaltet. Im ersten Teil stellt sich derjenige, der zum Interview eingeladen hat vor und gibt meist noch eine ganz kurze Präsentation über das Unternehmen und die Stelle. Als Nächstes stellt sich der Bewerber vor und erzählt frei heraus, was er loswerden möchte. Es gibt keinen strikten Faden, sondern es herrscht eine sehr annehme und lockere Atmosphäre. Das Gespräch verläuft sehr dynamisch. Es gibt keine bestimmte Fragen, sondern einfach nur zu Person selbst. Manchmal wird im Anschluss auch ein Schnuppertag vorgeschlagen, damit der Bewerber einen Tag mal einen Einblick in das Team und die Stelle bekommt.
- Ich kann nur von meinem Bewerbungsprozess berichten aber generell läuft dieser wohl bei anderen immer ähnlich ab. Zuerst meldet sich meist das HR, um offene Fragen zu klären oder terminliche Abklärungen zu besprechen. Das HR ist mega freundlich und der Kontakt per E-Mail oder Telefon ist mega schnell und unkompliziert. Als Nächstes hat, man ein Gespräch mit demjenigen, der für die Stellenausschreibung verantwortlich ist. Das Gespräch war sehr modern gehalten, keine unnötigen Fragen, sondern sehr offen gestaltet. Im ersten Teil stellt sich derjenige, der zum Interview eingeladen hat, vor und gibt noch eine ganz kurze Präsentation über das Unternehmen und die Stelle. Als Nächstes stellt sich der Bewerber vor und erzählt frei heraus, was er loswerden möchte. Es gibt keinen strikten Faden, sondern es herrscht eine sehr annehme und lockere Atmosphäre. Das Gespräch verläuft sehr dynamisch. Es gibt keine bestimmte Fragen, sondern einfach nur zu Person selbst. Manchmal wird im Anschluss auch ein Schnuppertag vorgeschlagen, damit der Bewerber einen Tag mal einen Einblick in das Team und die Stelle bekommt.
- Falls dann für beide Seiten alles passt, übernimmt wieder das HR die vertraglichen und administrativen Angelegenheiten. Insgesamt war der Bewerbungsprozess wirklich herausragend.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewerbungsprozess wie man es sich wünscht
Bewerber/inHat sich 2021 bei Netcloud AG in Winterthur als Service Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wechsel wegen mangelnder Wertschätzung beim vorherigen Arbeitgeber!
- Nach zwei Einzelgesprächen fand ein Teaminterview statt was super war. Da konnte man offen Fragen stellen und durfte auch welche beantworten. Sehr direkt und ungefiltert.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Netcloud AG in Winterthur als IT beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess ist top, zeitgemäss und wie man es von einer modernen Firma erwarten darf. Darum gibt es von meiner Seite her nichts zu verbessern.
Bewerbungsfragen
- Offenes Gespräch auf "Augenhöhe", in erster Linie geht es darum mich als Person/als Mensch kennen zu lernen
- Fragen zum Werdegang, Können und die Motivation für den Wechsel
- keine Stressfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Netcloud AG in Winterthur als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Typ, Qualifikationen, Persönliche Einstellung zur Arbeit
- Gründe für den Wechsel, Motivation für ein langes Anstellungsverhältniss
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Stellenwechsel im Corona Jahr
Bewerber/inHat sich 2020 bei Netcloud AG in Basel als Network Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess ist für mich optimal verlaufen.
Bewerbungsfragen
- Netcloud führt sehr offene und persönliche Gespräche um rauszufinden, ob ein Bewerber ins Team passt.
- Die dritte Runde war mit dem gesamten Team. Das fand ich sehr gut. Das Team kann seine Meinung dazu abgeben, ob ein Bewerber passt oder nicht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr persönlicher und herzlicher Empfang
Bewerber/inHat sich 2020 bei Netcloud AG als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Da kann ich nichts hinzufügen
Bewerbungsfragen
- Wer bin ich? Persönliches zu mir als Person, als Mensch. Mein Lebensweg.
- Erfahrung, Gründe für den Wechsel, Kommunikation mit Kunden
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.