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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Respektloser Umgang mit Bewerbern

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 als Social Media Specialist beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Ablauf war eigentlich sehr gut, das Team schien freundlich zu sein. Leider hat es nach dem 2. Gespräch knapp 3 Wochen gedauert, bis ich eine Absage bekam (obwohl mir versichert wurde, dass eine Rückmeldung bereits nach 2-3 Tagen erfolgen sollte).


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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