16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle, dynamische Agentur mit starker Firmenkultur.
Sehr teamorientierte, offene, und wertschätze Firmenkultur.
Branchenüblich eher hohe Arbeitsbelastung. Wird aber durch die interessante Arbeit und die gute Kultur kompensier.
Transparent und auf Augenhöhe. Offene Feedbackkultur.
Offen, innovativ, teamorientiert. Work-life balance könnte zeitweise und je nach Kunde besser sein.
Innovativ, zuverlässig.
Branchenüblich verbesserungswürdig. Gute Kunde, Kollegen und Vorgesetzte motivieren aber und machen es in stressigen Momenten erträglich.
Es gibt nicht so viele Möglichkeiten, das Meiste On The Job. Wird aber aktiv verbessert.
Branchenüblich. Gute PK.
Ich wünschte mir mehr Engagement. Dafür bleibt keine Zeit. Schade.
Etwas vom Besten, was ich bis jetzt erfahren durfte. Wird aktiv vom Management gefördert und gefordert. Es sind einfach super Teams und keine Ellenbögler haben es schwer.
Man pflegt hier keine Hire-Fire Kultur. Auch bei älteren Mitarbeitern. Das Tagesgeschäft ist allerdings sehr dynamisch- da haben es manche schwer.
Inklusiv, offen, fördern gute Teamkultur.
Branchenüblich. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit. Kinderbetreuung - Officespace über Partner
Offen und auf Augenhöhe
Diversity ist hier keine Modeerscheinungen sondern wird aktiv und völlig selbstverständlich gelebt. Macht die Teams sehr stark und dynamisch.
Es schwankt und ist sehr von der Funktion abhängig.
Ein super Team mit hammer Menschen. Alle sind auf einer Augenhöhe. Es wird einander geholfen. Nach der Arbeit hat man nicht das Bedürfnis, sofort nach Hause zu gehen. Man lässt den Abend auch gerne noch gemeinsam ausklingen.
Interne Kommunikation könnte noch etwas verbessert werden
Cooles Büro. Da es mit einer anderen Agentur unter einem Dach ist, kommt da gleich noch mehr Leben in den Arbeitsalltag.
Weltweit hat Ogilvy ein sehr gutes Image. Es wird daran gearbeitet, dieses auch in der Schweiz aufzupolieren.
Überstunden kamen bei mir persönlich selten vor. Unterscheidet sich aber je nach Abteilung.
Wie in dieser Branche üblich, kann es mal zu stressigeren Zeiten kommen. Trotzdem habe ich vorher noch nie so einen Zusammenhalt erlebt. Man kann davon ausgehen, dass man immer von einem Teammitglied unterstützt wird. Man lässt sich gegenseitig nicht hängen.
Auf Augenhöhe, keine ungesunden Hierarchien. Die Geschäftsleitung ist offen für Vorschläge für Verbsserungen, Teamevents, etc. Bei Teamevents kann man mit allen gut Spass haben.
Die interne Kommunikation wurde manchmal etwas vernachlässigt, allerdings darf man das gerne als Feedback anbringen. Für Verbesserungsvorschläge ist man offen.
Aufgaben nicht so abwechslungsreich, wiederholt sich oft. Daran wird aber gearbeitet
flexible Arbeitszeiten
Geringe Kundenvielfalt, keine strategischen Mandate, altbackene Werbung
Jeder hilft jedem, von der Geschäftsleitung bis zum Praktikanten. Cooles Büro. Tolle Menschen.
Für eine Agentur human. Überstunden gibt es manchmal (hält sich aber in Grenzen). Die Überstunden werden aber leider nicht (oder nur selten) kompensiert.
Wahrscheinlich durchschnittlich für die Branche
Wirklich beeindruckend. Sowas hatte ich früher noch nie erlebt.
Korrekt. Emphatisch. Hilfsbereit.
Wirklich cool. Nur IT nervt ab und zu.
In der Vergangenheit ab und an etwas holprig. Zuletzt aber wirklich gut.
Darauf wird in der ganzen Organisation grossen Wert gelegt. Global, aber auch lokal
Sehr abwechslungsreich
Shared offices mit Partneragenturen
Kampf um interne Ressourcen
Mitarbeiter schätzen statt ausbeuten
Flexible Arbeitszeiten, flexibler Arbeitsort, lockere Atmosphäre, Kantine
Überstundenkompensation
Nichts konkretes
Der Teamspirit ist super, die Atmosphäre ebenfalls. Seit paar Wochen in neuen, wirklich tollen Räumlichkeiten
Ogilvy hat schon eine Ausstrahlung, vor allem international
Ist halt eine Agentur. Aber dafür ziemlich ok.
Ist halt eine kleine Firma, aber wenn man weiterkommen möchte, kommt man weiter.
Bin zufrieden, auch was die Sozialleistungen angeht
WPP hat bis 2030 Net Zero kommuniziert. Mal schauen, wie das lokal umgesetzt wird.
Supergut - cooles Team!
Umgang ist gut, gibt aber nicht allzu viele ältere Kollegen.
Wie ich das beurteilen kann, immer korrekt.
Für eine Agentur ziemlich fortschrittlich.
Letztes Jahr nicht immer 100% optimal aber seit längerem definitiv am besser werden.
Hier hat wirklich jede(r) etwas zu sagen.
Sehr abwechslungsreich
Tolles Team mit den verschiedensten Backgrounds und spannenden Kunden.
Kann ich nicht bewerten.
Kann ich nicht bewerten.
Tolle Kollegen mit diversen Hintergründen. Man lernt immer wieder etwas Neues. Aber ja, Corona macht das Zwischenmenschliche schwieriger. Freue mich auf die Zeit zurück im Büro.
International top. Unterschiedliche Geschäftsfelder sind aber unterschiedlich präsent. Geht in die richtige Richtung.
Es gibt flexible Arbeitsmodelle, Teilzeit, neue auch Kinderbetreuung.
Durch das internationale Netzwerk wird viel gefördert. Viele interne Weiterbildungen, externe Weiterbildung ebenfalls möglich.
Branchenüblich.
Hier könnten wir noch mehr tun.
Man hilft sich, trifft sich privat und arbeitet gerne auf Projekten.
Kann ich nicht bewerten.
Neues Büro an zentraler Lage. Kostenlose Auswahl an Obst und Getränken. Eigener Koch.
Grundsätzlich offen und ehrlich. Aber hier kann man sicherlich noch besser werden.
D&I wichtiges Thema, das aktiv gepusht wird.
Die Chancen werden mehr und die Aufgaben vielfältiger. Aber natürlich gibt es Routine-Jobs.
Standort Oerlikon, Arbeitszeiten
Kommunikation und Umgang mit den Mitarbeitern.
Bessere Kommunikation, Gruppen auflösen, besserer Umgang mit Mitarbeitern
Ich empfand die Atmosphäre als sehr bedrückend.
Es werden immer 200% erwartet. Work ja, Life nein
Wird nicht wirklich gefördert, wenn ja dann an Bedingungen geknüpft.
In eigenem Team war es gut. Ansonsten 0 Sterne. Man sollte die Bildung von Gruppen unterbinden und die Lästerei.
Es gibt praktisch keine mehr.
Katastrophe
Arbeitszeiten an sich gut aber man hatte immer eine viel längere Woche.
Benefits sind auch in Ordnung, daher 2 Sterne.
Mit Kollegen zum Teil gut, daher zwei Sterne.
Bei Vorgesetzten eher schlecht.
Dazu kann ich nicht viel sagen.
Am Anfang schon, danach wird es eher immer wieder das Gleiche.
Der Name hat Global schon was.
Steht oben. Ich würde Ogilvy in der Schweiz auf keinen Fall empfehlen, bevor nicht die alten Zöpfe abgeschnitten werden und der ganze Laden auf den Kopf gestellt wird.
Führung austauschen, Kommunikation verbessern, Grüppli aufbrechen und vor allem mal richtige Löhne zahlen!
Kein "Team" vorhanden da nur Egos. Verschiedene Grüppli betreiben Vetternwirtschaft welche von oben gesteuert ist. Hintenrumkommunikation gepaart mit Führungsschwäche. Macht keinen Spass!
Global top in der Schweiz schwer belächelt. Teuer, wenig Kreativität, altbacken!
Kein Thema. Überstunden und Überzeit sind standard und werden gepflegt ignoriert. Selbst an Wochenenden und im Urlaub wird man angerufen.
Wird nicht gefördert.
Die Konkurrenz zahlt und bietet mehr!
Gibt es nicht.
Verschiedene Grüpplis aber kein Team.
Gibt es keine mehr!
Sehr unprofessionell. Uneinig untereinander. Fordern nur und geben nicht. Jeder ist sich selbst der Nächste! Keinen Respekt vor Gesundheit, Meinungen und anderen Ansichten.
Uncooles Oerlikon, Grossraumbüro, keine Klimaanlage, laut, stickig und im Sommer megaheiss im Büro...
Hintenrum, jeder ist sich selbst der Nächste. Kritik wird ignoriert!
Umso billiger umso besser.
Theoretisch ja, aber die Konkurrenz gewinnt die spannenden Projekte!
So verdient kununu Geld.