Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ogilvy die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Transparent und auf Augenhöhe. Offene Feedbackkultur.
Branchenüblich eher hohe Arbeitsbelastung. Wird aber durch die interessante Arbeit und die gute Kultur kompensier.
Offen, innovativ, teamorientiert. Work-life balance könnte zeitweise und je nach Kunde besser sein.
Etwas vom Besten, was ich bis jetzt erfahren durfte. Wird aktiv vom Management gefördert und gefordert. Es sind einfach super Teams und keine Ellenbögler haben es schwer.
Sehr teamorientierte, offene, und wertschätze Firmenkultur.