Jetzt kann es besser werden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Endlich hat die richtige Person die Leitung in der Produktion übernommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
HR muss komplett ausgetauscht werden. Desinteressiert. Zu langsam. Kein Interesse und nimmt sich auch keine Zeit für die Anlieren der Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
HR-Abteilung auflösen und neu aufbauen. Neue Kräfte, junge und sozial kompetentes Personal einstellen.
Kommunikation
Der neue Vorgesetzte in der Produkton ist stark bemüht, Versäumnisse aus der Vergangenheit zu korrigieren
Work-Life-Balance
Das Schichtmodell ist nicht gut. Katastrophe
Vorgesetztenverhalten
Der neue Vorgesetzte in der Produktion hat eine klare Linie. Die Zukunft kann nur besser werden.
Gleichberechtigung
Seit dem erst kürzlichen Führungswechsel auf jeden Fall
Umgang mit älteren Kollegen
Werden respektiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Unternehmen hat seit der damaligen Finanzkrise nie mehr etwas korrigiert. Immer an der untersten Grenze. Hat aber phantastische letzte 10 Jahre hinter sich.
Lohnerhöhungen sind miserabel und kein Teuerungsausgleich.