Perlen geht einen falschen Weg!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das eine Person so viel kaputt machen kann ohne Konsequenzen.
Verbesserungsvorschläge
Aufräumen in der Teppichetage, Führung von der Produktion spielt verstecken und merkt nicht was sie anrichten. (Probleme an der PM geht Zur anderen PM, beide PM haben Probleme den ganzen Tag nicht auffindbar AS).
Arbeitsatmosphäre
Egal was man macht keine Wertschätzung von der Teppichetage.
Kommunikation
Die Kommunikation für die Schichtarbeiter sehr schlecht. Da sitzen 2 oder 3 Personen von der Leitung zusammen und entscheiden über Schichtzusammensetzungen ohne dabei die Werkführer mit ein zu beziehen.
Kollegenzusammenhalt
Starker zusammen halt mit langjährigen Arbeitskollegen. Führung AS ist dabei oder hat alles schon zerstört. Mitarbeiter warten immer noch auf eine Reaktion von GL.
Work-Life-Balance
Keine weil man nach der Arbeit/Schicht mit den Kollegen wegen der schlechten Stimmung in der Fabrik telefoniert.
Vorgesetztenverhalten
Werkführer abhängig. Es gibt Werkführer die ihre langjährige Mitarbeiter wie eine Nummer behandeln. Keine Wertschätzung. Vor allem AS schmeisst alle RAUS.
Interessante Aufgaben
Wen man Motiviert ist kann man in jedem Bereich in der Produktion sich einbringen und gute Abwechslung.
Gleichberechtigung
Keine, nur deutsche Werden vorgezogen.
Umgang mit älteren Kollegen
Null Wertschätzung.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne und zeitgerechter Maschinenpark. Bezogen auf Personal sehr schlecht, wegen schlechten Zusammenhalt auf den Schichten. Danke an Führungsebene.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Soziale gibt es nicht mehr. Seit August 2020.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt schlecht. Sozialleistungen nicht schlecht.
Image
Ausserhalb nicht bekannt.
Karriere/Weiterbildung
Nur Deutsche haben das sagen, schade für eine Schweizer Firma.