Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Perlen Papier die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Abteilungsintern gut. Zum Teil werden Informationen, welche die ganze Firma betreffen nicht optimal kommuniziert.
Home Office Regelung ist nicht Zeitgemäß.
Aktuell: Schiebt arbeit ab, ist selten anwesend und führt Änderungen ein ohne sie zuende zu planen. Sorgt für enorme Unruhe.
Ehemalig bis 2023 (5 Sterne): Fordernd aber Fair. Setzt klare und realistische Ziele und bezieht die betroffenen Mitarbeiter mit ein.
Sehr abwechslungsreich jedoch können einige ihre Aufgaben nicht mehr stemmen, da es immer mehr wird.
In meinem Team sehr gut, mit Ausnahme des Vorgesetzten.