Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 51 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stiftung Pflegezentrum Baar die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 85 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
51 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich erhalte alle Informationen, die ich für meine Arbeit benötige. Es wird offen und vertrauensvoll kommuniziert. Ich kann jederzeit fragen.
Die heutige Führung erlebe ich sehr wohlwollend, entgegenkommend und werschätzend. Das war früher nicht so!
Ich bin dankbar, so einen interessanten Arbeitsplatz zu haben und diese Aufgaben täglich umsetzen zu können.
Sehr kollegialer Umgang. Alle die wollen, können sich und ihre Ideen einbringen. Selbstverständlich kann nicht alles gleich umgesetzt werden. Hier hat sich in den letzten 2 Jahren viel zum positiven bewegt!
Es finden regelmässig Infoveranstalltungen statt und jede Angestellte kann immer zur Geschäftsleitung oder zum nächsten Vorgesetzten um Informationen einzuholen. Wer da etwas anders behauptet arbeitet wohl nicht mehr im Betrieb oder hat selbst andere Probleme.
Ich erlebe eine gute Stimmung im Haus. Ich fühle mich wohl hier.