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Jetzt Profil vervollständigen209 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
110 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 82 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lohn immer pünktlich. Ist aber auch das einzige
Keine Benefits, Allgemeine Stimmung am Standort Pratteln
Wenn du Wert auf eine gesunde Arbeitsatmosphäre und kompetente Führung legst, solltest du definitiv nach einer besseren Möglichkeit suchen. Hier am besten alle auswechseln inklusive Filialleiter
Die Anzahl der Stunden überschreitet oft das, was ursprünglich vereinbart war, und es wird erwartet, dass man auch ausserhalb der regulären Arbeitszeiten verfügbar ist.
Trotz der langen Arbeitszeiten gibt es wenig Anerkennung für die zusätzliche Arbeit, was die Motivation und das allgemeine Arbeitsklima negativ beeinflusst.
Nur denn genehmen Leuten vorbehalten
Greenwashing
in der Abteilung vorhanden
Alle auswechseln
Arbeitsbedingungen wie vor 20 Jahren
Es herrscht ein ständiger Mangel an Kommunikation, wodurch Missverständnisse an der Tagesordnung sind.
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast uns zu bewerten und für dein ehrliches Feedback. Dass du negative Erfahrungen gemacht hast bedauern wir sehr. Um besser verstehen zu können was nicht gut läuft, laden wir dich zu einem vertraulichen Austausch via personal@planzer.ch ein. Wir freuen uns von dir zu hören, damit wir uns konkret verbessern können.
Liebe Grüsse
Natasha
Das es langsam Bachab geht
Unsozial zu langjährigen Mitarbeitern.
Firma wueder in fähige Hände geben. Zum Glück mussten sie wegen einer alterskündigung einen halben Jahreslohn Entschädigung zahlen
Vorgesetztenverhalten unter der Gürtellinie
Ich bete immer dafür, dass das Karma die Vorgesetzten für das unfaire Verhalten einholt. Einer der Vorgesetzten wurde für das Verhalten vom Karma schon eingeholt, die andern 3 wird es noch einholen.
Ich musste 24/365 erreichbar sein, auch in den Ferien!!!!!
Ich wurde dadurch krank nach 27 Jahren, dann folgte die Kündigung statt einer Entschuldigung! Zum Glück gabs eine Abfindung dank Anwalt.
Wird alles nur vorgetäuscht. Sogar die Kaffeekapseln, die angeblich gesammelt werden, landen im Hausmüll!
Wenn zu alt, lieber mal auf die Strasse stellen!
Verlogen
Verlogen. Als Antwort vom Arbeitgeber steht unten, man soll sich melden für ein klärendes Gespräch. Wenn man sich meldet wird nicht zurückgeschrieben. Also auch hier total verlogen. Habe mich 27 Jahre für die falsche Firma eingesetzt. Heute muss ich jeden Cent zweimal umdrehen.
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege
Du hast deine Bewertung aktualisiert. Es tut uns leid, dass deine Enttäuschung noch immer anhält. Wir haben dir im vergangenen Jahr ein Gespräch angeboten und würden uns wirklich freuen, wenn du dich bei uns via personal@planzer.ch melden würdest, damit wir hoffentlich einen Weg finden, deiner Zeit bei Planzer ein gutes Ende zu schenken.
Liebe Grüsse
Natasha
Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in
Vielen Dank für die Bewertung deines Arbeitsverhältnisses, welches offensichtlich schon einige Jahre zurück liegt. Es tut uns leid, dass du keine guten Erfahrungen mit uns machen konntest oder dein Offboarding für dich nicht zufriedenstellend ablief. Das dich die Situation noch immer belastet, ist nicht schön. Aus diesem Grund möchten wir dir gerne ein klärendes Gespräch anbieten, damit wir hoffentlich die Wogen glätten können. Melde dich doch dazu via personal@planzer.ch bei uns. Wir freuen uns darauf.
Liebe Grüsse
Helen
Garnicht.
Alles.
Lieber bei Post oder DHL anfangen.
nichts
alles
Es wäre sinnvoll, jemanden einzustellen, der die Situation unter Kontrolle hat und in der Lage ist, ein konstruktives, motivierendes Arbeitsklima zu schaffen.
Das Arbeitsklima ist äußerst toxisch. Alle sind dauerhaft gestresst und wirken dadurch zunehmend aggressiv. Man sieht den Mitarbeitern deutlich an, dass sie keine Motivation mehr haben.
Mein Ausbilder nutzt seine Position häufig aus und reagiert auf Kritik mit scharfen Vorwürfen. Zudem manipuliert er die Psyche der Auszubildenden, was ein belastendes Arbeitsklima schafft.
Respekt ist bei einigen Mitarbeiter noch vorhanden.
Liebe Auszubildende, lieber Auszubildender
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten. Was du hier beschreibst ist besorgniserregend. Es tut uns leid, dass du negative Erfahrungen gemacht hast. Bitte kontaktiere uns via personal@planzer.ch, damit wir deine Situation in einem vertraulichen Gespräch genau betrachten und gemeinsam eine Lösung finden können.
Liebe Grüsse
Natasha
Welches Image?! Das war ein mal...
Für Planzer ein Fremdwort.
Für die Arbeit die man verrichten muss, zu wenig! Aber für die Sesselfurzer im Büro, die noch nie ein Paket in die Hände genommen haben, warscheinlich zu viel.
Wenn es Geld generiert sind Sie Umwelt-/Sozialbewusst.
Werden eigentlich gut behandelt. Aber der Fehler ist, Ältere Leute haben in diesem Arbeitsumfeld nichts verloren.
Seit Ende September der Teamleiter Frühschicht gegangen ist, wurde es Katastrophal... Irgend ein möchtegern im Büro verwaltet jetzt Coople, und hat keine Ahnung was er macht.
Monoton, wüsste nicht was beim Beladen von Autos Interessant sein soll.
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Dass du negative Erfahrungen gemacht hast bedauern wir sehr. Um besser verstehen zu können was schief läuft und uns konkret verbessern zu können, laden wir dich zu einem vertraulichen Austausch via personal@planzer.ch ein. Es würde uns freuen, von dir zu hören.
Liebe Grüsse
Natasha
Tatsächlich sind die Preise für Parkplätze fair, wobei in anderen Filialen gemäss Stellenausschreibungen die als Kostenlose Benefits angeboten werden..
Führungspolitik, jeder mischt sich in die Arbeit von anderen ein, kein echtes interesse am Mitarbeiter, Meinungen sind unerwünscht... Es wird Kantinenessen angeboten aber nicht vergünstigt obwohl einem das eingeredet wird. In Stellenausschreibungen steht Homeoffice möglich aber nutzen darf man es nicht.
Flexible Arbeitszeiten, Modernisierung der Arbeitsabläufe und weg von dem Steinzeitalter Führungsstil.
Wertschätzung, Dankbarkeit gibt es nicht von der Führungsabteilung
Wird überall davon abgeraten dort zu Arbeiten.
In dieser Filiale kein Thema.
Wird man geduldet und als "loyal" angesehen hat man durchaus möglichkeiten weiterzukommen.
Pensionskasse unterirdisch als normaler Angestellter
Green Washing überall
Das kommt auf die Abteilung an in der man Arbeitet.
Schwach und unprofessionell
Hinter jedem Rücken wird geredet - wohlgemerkt aus der Führungsetage
Die Arbeit kann spannend sein.
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast für die Bewertung und deine Verbesserungsvorschläge. Wir nehmen deine Rückmeldung ernst und würden gerne bei einem vertraulichen Austausch via personal@planzer.ch mehr von dir erfahren. Es ist uns wichtig genau zu verstehen, wie wir uns weiterentwickeln können, damit du in Zukunft mehr positive Erfahrungen machen kannst. Wir freuen uns auf dein Feedback.
Liebe Grüsse
Natasha
ich überlege noch...
Ich weiss nicht wo ich anfangen soll... 20min & Kassensturz berichten ja gerne, danach ändert sich auch nichts, ausser das Marketing noch mehr schöne Videos produziert, was für eine tolle Familie sie doch sind
Führungslinie komplett austauschen. Führungskräfte einstellen, welche führen können und sich nicht im Büro verstecken und nur unter sich bleiben wollen. Offenheit, Ehrlichkeit und Respekt wäre auch schön, auch wenn es viel verlangt ist - ich weiss....
Wenn der Master of Desaster nicht im Haus ist - gut
Ins Marketing wird tatsächlich am meisten Geld investiert - schön den Schein erhalten
Transport halt...
LKW's transportieren Ware, es kann nicht so viel gemacht werden
Die Kollegen sind das einzige, was einen hält
Filialleiter unterirdisch
Manche besser als andere, kommt drauf an, welche Position
5 Sterne für Kommunikation im Team, minus für Kommunikation mit Leitung
Mindestlohn und 4 Wochen Ferien, im 1 Jahr nur 12 Löhne
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, es wird nie langweilig
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege
Danke für dein Feedback und dass du dir die Zeit genommen hast für deine Verbesserungsvorschläge. Es tut uns leid, dass du negative Erfahrungen gemacht hast. Wir nehmen deine Inputs jedoch ernst und würden bei einem vertraulichen Austausch via personal@planzer.ch gerne mehr von dir erfahren, damit wir es als Arbeitgeber in Zukunft besser machen können. Wir freuen uns, von dir zu hören.
Liebe Grüsse
Natasha
Die Kollegen, welche täglich die verständlicherweise vielen unzufriedenen Kunden aushalten müssen, bleiben meistens freundlich. Bewundernswert!
So ziemlich alles. Der Fisch stinkt ja vom Kopf her. Was will man da als Mitarbeiter ausrichten.
Den Chef auswechseln? Die Kunden zufriedenstellen! Chaos (Ich sage nur: Paketauslieferung!!!) aufräumen.
Unter den Mitarbeitern gut, gegen oben angespannt.
Das ist eine Transportfirma....
Man muss ja zusammenhalten.
Entweder man ist "beliebt" oder man sucht sich eine neue Stelle.
Viel Gerede über familiären Zusammenhalt. Allerdings nur mit denjenigen Mitarbeitern, welche alles und jedes abnicken.
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege
Vielen Dank für dein ehrliches Feedback, dass du negative Erfahrungen gemacht hast bedauern wir sehr. Um besser verstehen zu können woran es genau gelegen hat und um uns als Arbeitgeber zu verbessern, laden wir dich zu einem vertraulichen Austausch via personal@planzer.ch ein. Wir freuen uns, von dir zu hören.
Liebe Grüsse
Natasha
Nichts
Alles
Alles
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Wir danken dir für dein Feedback. Es ist nicht schön zu hören, dass es für dich scheinbar gerade durchwegs nicht gut läuft, das bedauern wir sehr. Um besser verstehen zu können woran es liegt und damit wir uns konkret verbessern können, laden wir dich zu einem vertraulichen Austausch via personal@planzer.ch ein. Wir freuen uns, von dir zu hören und gemeinsam eine Lösung zu finden.
Liebe Grüsse
Natasha
Auch wenn es mal im privaten klemmt wird dir geholfen.
Passt.
Im grossen und ganzen kann man nicht klagen.
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten und für dein positives Feedback. Es freut uns zu hören, dass du dich im Unternehmen wohl fühlst, und du den Familiengroove spürst, denn darauf legen wir besonderen Wert. Danke für deinen wertvollen Einsatz, wir wünschen dir weiterhin viel Freude in deinem täglichen Tun.
Liebe Grüsse
Natasha
So verdient kununu Geld.